支付经济补偿金和医疗补助费。第十七条外商投资企业出资培训的职工提出解除劳动合同的，培训费用补偿事宜，按照劳动合同或者培训协议的约定办理。但因外商投资企业劳动 期间的医疗费、住房公积金等项开支。第二十二条外商投资企业职工患病或者非因工负伤，实行医疗期制度。职工在国家规定的医疗期内，享受病假工资、医疗等项 ...
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或非因工负伤，其医疗期和医疗期满后关于本合同的办理，按照劳动部制发的《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》执行。乙方患病或非因工负伤，其医疗 遵守甲方依法制定的规章制度；严格遵守劳动安全卫生、工作制度和工作规范；爱护甲方的财产，遵守职业道德；积极参加甲方组织的培训，提高思想和职业技能。第十七条乙方违反 ...
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中，上海市、浙江省、江苏省、山东省、北京市经贸委，辽宁省外贸局以及所属部分质量管理先进企业参与了多次研究、讨论和修改，尤其是上海市经贸委、经贸企协理论部为《 制度，如方针目标管理制度、商品质量检验制度、服务规范质量管理制度、职工教育培训制度、岗位标准以及相应的奖惩办法等，经企业经理批准后组织实施。（四 ...
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合同，并监督合同的执行。第八条中外合资、中外合作经营企业董事会讨论企业的发展规划、生产经营活动、职工培训计划等经营管理和发展的重大事项时，应当通知工会代表 监督企业福利基金的使用，督促并协助企业办好集体事业。第十条工会监督企业执行国家现行的工时制度和休假制度。企业确因生产需要延长劳动时间的，应当与工会 ...
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克扣职工工资的，劳动监察机构应责令企业补足，并可依法处以罚款。四、企业应严格执行国家规定的工时和休假制度。企业职工每日工作时间为８小时，平均每周工作 国家的劳动保护法规和国家安全卫生标准，为职工提供符合安全卫生要求的劳动条件，保障职工的安全和健康。技术工种的职工，必须经过培训合格后才能上岗操作。职工因 ...
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科技投入情况(万元人民币)(包括技术改造、技术开发、技术引进、职工培训等费用；无，填0)年企业科技投入费用＿＿＿＿＿＿28d＿＿＿＿年 海关或社会审计中介机构审定，符合要求②不符合要求116d()③未审定2．仓库管理制度①经海关认定符合要求②不符合要求③未审定117d()3．报关员、合同及各种单证资料 ...
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一系列配套政策。今年１月７日，国务院在北京召开了全国企业职工再就业工程工作会议，明确了企业兼并的有关政策的适用范围扩大到试点城市的国有内贸、外贸 管理人员的选拔、任用机制，实行管理人员聘任制，逐步取消企业管理人员的国家干部身份。要建立管理人员考核制度，切实做到管理人员能上能下。３．改进和完善外经贸企业 ...
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试行主办银行制度,对外地来杭企业在开户、结算、信贷等方面实行全方位服务。六、外地来杭企业招用杭州市区城镇户籍的下岗、待业人员占企业职工总数50%以上 和特殊贡献的专家选拔推荐、跨世纪优秀人才选拔培养、接受继续教育、出国(境)培训进修、农村家属子女“农转非”等方面,可按杭州市现行统一规定执行。十、外地来 ...
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开展情况进行统计分析，实行统计监督； (三)负责本单位及本行政区域内统计人员的培训工作； (四)管理本单位的统计资料。 第十九条统计人员必须具备执行统计任务 登记管理条例》规定登记注册的经济组织。第五条股份合作企业是指以合作制为基础，由企业职工共同出资入股，吸收一定比例的社会资产投资组建，实行自主经营 ...
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研究、开发的科技人员应占企业职工总数的１０％以上。（五）企业的技术性收入（包括技术咨询、技术转让、技术入股、技术服务、技术培训、技术工程设计承包、技术出口 以上。（七）有严格健全的生产、技术质量、财务管理制度，并做到遵纪守法，照章纳税。三、区外高新技术企业的认定程序（一）由省科委牵头，会同省计经委、省 ...
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