队伍建设和司、局级领导班子及处级、后备领导干部的管理，办理部领导的各项兼职。三、负责部属单位高级专业技术职务任职资格的评审，并对中、初级专业职务的评聘 六、负责部行政、事业单位和全国性经贸社团人员编制、机构的设置和领导职务设置及职数限额的管理。七、负责部机关人员的工资管理及劳保福利；管理部属企、事业 ...
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单位的干部队伍建设和司、局级领导班子及处级、后备领导干部的管理，办理部领导的各项兼职。三、负责本部援藏、定点扶贫、地方挂职、驻各地特派员办事处干部的选派 评审，并对中、初级专业技术职务的评聘进行宏观管理，负责管理全国国际商务专业资格制度的实施。八、负责部机关人员的工资管理及福利工作，管理部属企事业单位 ...
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领导职务及职数一般为会长１人，副会长若干人（其中专职副会长２－３人，兼职副会长若干人），秘书长１人，副秘书长１－２人。正副会长、秘书长职责权限 实行聘任制，由会长按规定程序聘任。五、职工工资、福利待遇１６．商会职工的工资、福利待遇，除招聘人员按劳动人事部门和聘用合同的有关规定执行外，按国家对事业单位的 ...
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。第二章职责第六条劳动行政部门应当配备与工作任务相适应的专、兼职劳动监督检查人员。第七条劳动监督检查人员的权力：（一）对用人单位进行监督检查；（二） 二）依法监督，秉公执法；（三）不得泄露案情和举报者；（四）不得泄露用人单位的商业秘密。第九条省劳动行政部门负责管理本省劳动监督检查工作，并承担在本省行政 ...
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