的不列）。公路工程上级管理费指摊负工程局机关开支的管理费。不设工程局一级机构的应扣除此项费用，工程处机关的管理费按工程直接费比重分别摊入以上各项费用 生产用的临时建筑物、构筑物和其他临时设施费用等。临时设施包括：临时宿舍、文化福利及公用事业房屋与构筑物，仓库、办公室、加工厂以及规定范围内道路、水、电、 ...
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国家规定的留成比例全额留成，用于单位的发展基金，自主使用。 三、鼓励科研机构通过为铁路和社会科技进步作贡献，积极创收，来改善自身的工作条件和物质待遇。科研机构 的50％为基数，事业费每减10％，奖励、福利基金增加2％，由单位自主使用，事业费完全自给的科研机构，在保证事业发展的前提下，其税后留用的纯收入 ...
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省政府关于省地方铁路建设开发总公司（以下简称省地铁总公司）改制的有关精神和省委机构编制委员会关于组建福建省铁路建设办公室的批复，为妥善做好省地铁总公司改制工作，尽快 主要用于：1、支付"内部退养"人员的退养费、社保、医保、补助金及有关福利费用。2、支付解除劳动合同人员的补偿金、补助金。3、预留原省地铁 ...
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部门必须在同级人民政府领导下各司其职，互相配合，共同做好计划生育工作。第二章管理机构和人员第七条市、县（区）计划生育行政部门是同级人民政府计划生育工作的行政 ，情节严重的，给予行政降级或者撤职处分。第四十九条当事人对征收社会抚养费决定或者行政处罚决定不服的，可依法申请行政复议或提起行政诉讼，当事人逾期 ...
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子女付给赡养费的权利。第十七条特殊情况计算方法?（一）福利企业中的在岗残疾人按实际收入计算；在福利企业挂名、放长假和下岗人员不受6个月限制，根据其 下岗、失业人员或原来无职业、具有劳动能力并且有就业愿望的，劳动和社会保障部门开办的就业服务机构要优先为其培训和介绍就业，并免收其就业培训费和职业介绍费。? ...
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；临时借调的，借调期间的工资和福利待遇由企业双方在协议中商定。第十条用人单位向社会招聘职工时，当地劳动就业介绍机构应当优先向用人单位推荐企业富余职工 。放假期间，由企业发给基本生活费，连续计算工龄，允许职工从事其他有报酬的社会劳动，并继续缴纳各项社会保险基金。因生产工作需要，企业可以通知职工回单位上班 ...
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工会代表职工就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、职业培训、保险福利等事项，与企业、事业单位进行平等协商，签订集体合同。集体合同签订前 各级总工会监督涉及职工切身利益的社会保险基金、住房公积金的管理和居民最低生活保障等社会保障制度的实施。基层工会应当监督本单位按照有关规定按时支付职工工资、为 ...
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至背离“人民铁路为人民”宗旨的路风事件时有发生，服务质量下降，特别是以车谋私问题在社会上反映强烈，严重损害铁路的声誉。至治安状况不好，部分站车秩序混乱，暴力 与职工生活设施的关系。在发展生产，提高效益的基础上，力所能及地改善职工集体福利设施。在治理整顿期间基本还清铁路沿线职工缺水、缺电的欠帐，逐步改善 ...
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占生产人员总数在２０％以上至３５％以下的城市福利企业自用生产、生活物资运输车辆。 ６、确需混合使用的社会医院救护车、卫生部门防疫车及机关企事业（职工 上交国库处理。 三、对未经省政府批准的非公路交通主管部门及其授权的公路管理机构的其他部门、单位或个人擅自征收养路费、通行费、过渡费的，没收全部非法所得， ...
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内容1．关于科研方向与任务试点单位必须始终把多出成果、多出人才、多创造社会经济作为根本出发点。必须坚持部规定的科研方向。保证完成国家和部下达的科研任务 在职工总数的1％。这部分工资开支计入工资总额。上级机关业务部门对试点单位的机构、人事管理，可以根据业务需要提出要求和建议，但不得硬性干涉。5．试点单位 ...
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