各区县（自治县）人民政府，市政府有关部门，有关单位：《重庆市道路客运企业安全考核办法（试行）》已经市政府同意，现印发给你们，请结合实际，认真贯彻执行。 相应的事故预防对策。7．安全绩效考核制度。对企业主要负责人及管理人员的收入实行安全绩效考核。评为a级的全额发放安全绩效工资并给予奖励，评为b级的全额 ...
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．初审。省级新闻出版行政部门、中央主管部门和中央直属企业（以下简称主管单位）按照本办法第十三条和第十五条规定，对出版机构资质和申报资料进行审查，并于 管理办法和《国家出版基金资助项目绩效考核管理办法》（另行印发）执行，国家出版基金资助项目的评审按照《国家出版基金资助项目评审管理办法》（另行印发）执行。 ...
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责任倒查保障”的治超工作机制，并通过签订责任状等形式，进一步明确治超工作目标及责任。要牵头研究制定治超工作责任追究办法、治超工作绩效考核办法等相关政策 。五、积极推行违法处罚基准制。各省级交通运输主管部门可在国家有关法律、法规和规章规定的处罚幅度范围内，结合本地区实际，建立和推行违法治超处罚自由裁量权 ...
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危害社会的信息要设立防范措施。第六章考核机制第二十六条政府网站建设、维护情况作为各单位绩效考核的一项重要内容和考核依据。各单位内部要将网站建设、维护 内容的及时更新情况作为考核网管员的依据。第二十七条政府网站各站点违反本办法的，由市政府办公室予以通报批评并责令改正；违反国家法律、法规的，将依法追究相应 ...
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实施条例》、《河北省实施〈中华人民共和国道路交通安全法〉办法》、《石家庄市道路交通安全管理办法》等相关法律法规和规章，结合市区交通实际，着眼当前和今后一个 。要明确工作目标和工作任务，实行分时上岗、弹性布局的“三级岗勤”运作方式；严格量化管理和绩效考核制度，实现由被动勤务向主动勤务转变。第十三条 营造 ...
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根据实际情况，采取招标形式，选用1-2个有实力的农村客运公司。现有农村客运经营者符合本办法第二十一条规定的，在同等条件下，可优先申请开通新的农村 管理”工作纳入对市直部门、县（市、区）人民政府和乡镇人民政府安全生产目标管理考核和绩效考核范畴。市安全生产委员会每半年对全市农村道路交通安全监管工作进行一次 ...
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。第四章孵化器扶持与考核第十四条根据黑龙江省科技厅《关于加快科技企业孵化器建设与发展的若干意见》和《黑龙江省科技企业孵化器认定暂行办法》有关规定，经批准认定的市级 突出贡献的单位和个人给予表彰。对连续三年绩效评估达不到条件的孵化器，将取消其市级科技企业孵化器（基地）的资格。第五章附则第十八条本办法由市 ...
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。第七条绩效薪与经营业绩考核结果联系,以基薪为基数,进行综合测算后确定。经营业绩考核办法,由市人民政府另行规定。第八条中长期激励是指股份制企业可比照 企业主要负责人和相关责任人的法律责任;(四)对于借实行企业负责人薪酬制度改革之机,超提超发工资的,责令退回超提超发的资金。并对企业主要负责人和相关责任人 ...
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、省和市有关科技经费管理的规定和有关的财务规章制度，制订本办法。第二条市级科技资金通过对科技创新平台与环境建设项目、企业技术创新项目、应用基础研究 ，不得归项目组成员所有、长期挂账，严禁用于发放奖金和福利支出第十九条建立市级科技资金绩效考评制度。各区科技行政部门、财政部门和有关主管部门要加强对本区域的 ...
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服务和其他指令性任务，不得以任何理由拒绝执行。政府指令性任务的范围应按法律、法规和政府对突发事件应急预案的有关规定确定。（二）对城市公共交通企业 公交企业管理，搞好企业经营绩效考核。1、强化服务监管，制定公交企业服务质量考核检查办法，完善公交行业社会评价体系，建立公交服务质量与财政补贴挂钩的考评机制。 ...
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