按员工工资总额的一定比例提取和使用员工技能发展专项经费,用于员工职业培训。劳动主管部门对员工技能发展专项经费实行监督管理,具体管理办法由园区管理委员会另行制定 下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)员工在试用期被证明不符合招聘录用标准的;(二)员工严重违反劳动纪律或用人单位依法制订的规章制度 ...
//www.110.com/fagui/law_330444.html-
了解详情
三至六个月实得工资(按解除劳动合同前三个月平均实得工资计算)的补偿金。第十五条对违反规章制度的员工,用人单位可根据情节轻重给予相应的处分。 养老金或者失业保险金。员工的工伤保险、生育保险按照国家有关规定执行。第十九条用单位歇业或者停业时,应对因工负伤或患职业病医疗终结的员工妥善安置。经劳动鉴定委员会 ...
//www.110.com/fagui/law_345356.html-
了解详情
其他欺诈船员行为的。第三十一条违反本规定的规定,船员服务机构在船员用人单位未与船员订立劳动合同的情况下,向船员用人单位提供船员的, 由海事管理机构责令改正 :(一)为未经船员注册的人员提供船舶配员服务,或者未经船员用人单位同意,为尚未解除劳动合同关系的船员提供船舶配员服务;(二)伪造、变造、倒卖、出租 ...
//www.110.com/fagui/law_316929.html-
了解详情
申请之日起30日内作出批准或者不批准缓缴的决定。经社会保险管理机构批准后,用人单位可以缓期缴纳失业保险费。缓缴期最长一年。缓缴期内,社会保险管理机构 单位的职工;㈣按照有关规定停产整顿企业被精简的职工;㈤终止或者解除劳动合同的职工;㈥单位辞退、除名或者开除的职工;㈦法律、法规规定的其他职工。第十三条 ...
//www.110.com/fagui/law_341509.html-
了解详情
一条船员在船工作期间,有下列情形之一的,可以要求遣返:(一)船员的劳动合同终止或者依法解除的;(二)船员不具备履行船上岗位职责能力的;(三)船舶灭失的;(四 服务许可的处罚。第六十六条违反本条例的规定,船员服务机构在船员用人单位未与船员订立劳动合同的情况下,向船员用人单位提供船员的,由海事管理机构责令 ...
//www.110.com/fagui/law_5068.html-
了解详情
招用户口关系在农村的职工,必须按规定与其签订劳动合同,并参加城镇企业职工基本养老保险。当职工与用人单位终止或解除劳动关系后,由社会保险经办机构保留其养老保险关系 养老保险费的企业,要依法实施强制征缴。第五章附则第十七条违反本暂行办法,由劳动保障行政部门依照有关规定进行处罚。第十八条本暂行办法由州劳动和 ...
//www.110.com/fagui/law_339645.html-
了解详情
激励奖惩等管理制度。第二十七条道路运输经营者应当与雇佣的道路运输驾驶员签订书面劳动合同,并依法缴纳工伤、医疗、养老、失业、生育等社会保险费。第二十八 总数80%的。第三十九条道路运输经营者与道路运输驾驶员解除或者终止劳动关系的,道路运输驾驶员考核周期内的考核等级计入原用人单位;但道路运输驾驶员有新用人 ...
//www.110.com/fagui/law_376036.html-
了解详情
存续期间或者聘用合同期内,用人单位不得在规定的医疗期内以患精神疾病为由,解除与精神疾病患者的劳动关系或者聘用关系;在劳动关系约定期满或者聘用合同期满,但规定的 部门对主要负责人、负有责任的主管人员和其他直接责任人员给予行政处分。第四十八条违反本条例规定,法律、法规另有规定的,从其规定。第六章附则第四十 ...
//www.110.com/fagui/law_330064.html-
了解详情