方面的表现，要其汇报保密情况。对新提拔的干部、新录用的工作人员或合同工、临时工，人事劳动部门必须进行上岗前的保密教育。第二十七条必须建立健全和 研究中取得重大成果或者显著成绩的；(六)一贯严守国家秘密或者长期从事保密管理工作，事迹突出的；(七)长期经管国家秘密的专职人员，一贯忠于职守，确保国家秘密安全 ...
//www.110.com/fagui/law_119161.html-了解详情
。临时工：指根据国家劳动计划，经各级劳动部门批准临时使用的、到期可以辞退的人员。包括合同工、协议工、亦工亦农等。常年代表工：系指按照民工建勤的规定代表 或奖金、工资性津贴、其它工资(如婚、丧、假工资、病、伤、产假工资)及长期学习人员工资和保留工资等。2。平均工资：是反映一定时期平均每个职工的工资额平均 ...
//www.110.com/fagui/law_118133.html-了解详情
。临时工：指根据国家劳动计划，经各级劳动部门批准临时使用的、到期可以辞退的人员。包括合同工、协议工、亦工亦农等。常年代表工：系指按照民工建勤的规定代表 或奖金、工资性津贴、其它工资(如婚、丧、假工资、病、伤、产假工资)及长期学习人员工资和保留工资等。2。平均工资：是反映一定时期平均每个职工的工资额平均 ...
//www.110.com/fagui/law_118076.html-了解详情
要严格标准，公平竞争，择优录用，把住准入关，严肃处理队伍中的腐败分子，合同工、临时工不得从事交通行政执法工作，努力建设素质优良、行为规范、纪律严明、作风 交通行政执法队伍建设的领导体制和工作机制交通行政执法队伍建设是一项系统工程和长期任务，要坚持教育与管理相结合的原则，政工部门和行政部门要协同动作， ...
//www.110.com/fagui/law_117200.html-了解详情
、临时工：指根据国家劳动计划，经各级劳动部门批准临时使用的、到期可以辞退的人员。包括合同工、协议工、亦工亦农等。常年代表工：系指按照民工建勤的规定代表 奖金、工资性津贴、其它工资（如婚、丧、假工资、病、伤、产假工资）及长期学习人员工资和保留工资等。２、平均工资：是反映一定时期平均每个职工的工资额平均 ...
//www.110.com/fagui/law_50456.html-了解详情
、临时工：指根据国家劳动计划，经各级劳动部门批准临时使用的、到期可以辞退的人员。包括合同工、协议工、亦工亦农等。常年代表工：系指按照民工建勤的规定代表 奖金、工资性津贴、其它工资（如婚、丧、假工资、病、伤、产假工资）及长期学习人员工资和保留工资等。２、平均工资：是反映一定时期平均每个职工的工资额平均 ...
//www.110.com/fagui/law_50419.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务