为第三十五条。三十、本决定自2003年10月1日起施行。《贵阳市劳动合同管理办法》根据本决定作相应的修改，重新公布。附：贵阳市劳动合同 争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁不服的，可以依法向人民法院起诉。第三十二条劳动和社会保障行政部门工作人员滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊的，依照规定给予行政处分；构成犯罪的 ...
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的《企业经济性裁减人员的规定》办理，并按劳动部的《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》对劳动者给予经济补偿。第四章劳动合同管理第二十五条当事人因履行劳动合同发生 经营发生严重困难裁减人员后，在六个月内录用人员未优先录用被裁减人员的，劳动行政主管部门有权责令其改正，并制止其招用或调入其他人员。第三十四条 ...
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云南省人民政府办公厅关于转发省财政厅等三部门的云南省国有森工企业下岗职工一次性分流安置办法的通知云政办发〔2002〕74号各州、市人民政府，各地区行政公署，省直有关 办法》（云劳〔1995〕21号）、《云南省劳动合同管理办法》（云劳〔1997〕29号）规定办理。由企业和职工个人共同填写《云南省用人单位 ...
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给你们，请遵照执行。汕头市住房公积金管理委员会二○○七年六月二十八日汕头市住房公积金提取管理办法第一章总则第一条为加强住房公积金提取管理，规范职工提取住房公积金行为， ；3、申请人身份证。（七）出境定居的1、与单位终止劳动关系或劳动管理部门终止劳动合同证明材料；2、户籍注销证明。（八）偿还购房贷款本息 ...
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的管理，维护我国经济权益和信誉，我们制订了《进出口锅炉压力容器监督管理办法》(试行)，现发给你们，请从一九八五年十一月一日起试行，并请事前组织有关人员学习，做好准备工作。试行过程中有什么问题，请及时告知劳动人事部锅炉压力容器安全监察局和国家商检局。第一章 总 则第一条 为了加强进出口锅炉、压力 ...
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劳动条件五项必备条款。除前款规定的必备条款外，当事人可以协商约定劳动合同的其他内容，但不得约定试用期。第七条用人单位招用劳动者从事非全日制工作， 规定的非全日制用工小时最低工资标准。第九条非全日制用工小时最低工资标准的计算办法为：“全日制用工小时最低工资标准×（1＋单位应当缴纳的养老保险费和医疗保险费 ...
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岗位；2、公共安全保卫；3、公共卫生保洁；4、公共环境绿化；5、停车场管理；6、公共设施维护；7、社区文化、教育、体育、保健、托老、托幼服务； 社会保险补贴的申请社会保险补贴采取先缴后补的办法。符合上述条件的服务型企业，在与下岗失业人员办理招用手续，签订1年以上劳动合同，并为其缴纳社会保险费满1年后， ...
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等14件地方性法规部分条款的决定》修正）第一章总则第一条为了加强劳动力市场管理，保障劳动者和用人单位的合法权益，规范职业介绍行为，合理配置劳动力资源， 劳动手册》用于记载本市城镇劳动者身份、职业培训、就业和再就业、劳动合同管理、参加社会保险等情况。本市城镇劳动者求职，可持劳动力市场行政主管部门颁发的《 ...
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。合同期满后，经考核合格者续签下一年劳动合同。劳务派遣组织与各用工单位签订派遣协议。合同期满，年终考核不合格者；或合同期内，有违反本单位公益性岗位考核和 。（一）由各用工单位制定本单位公益性岗位考核奖惩管理办法。（二）各用工单位在每月向区（县）劳动保障行政部门申报社会保险补贴、岗位补贴时应如实上报增、 ...
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市直各委、办、局、处，驻市中、区直单位：《来宾市住房公积金提取管理办法》已经市人民政府二届八次常务会议审议通过，现印发给你们，请遵照执行。 以市场运作方式建设职工住宅楼的，提供当地发展和改革委员会的批文、已生效的购房买卖合同或协议书、县级及以上规划、土地部门出具的《建设工程规划许可证》、《建设工程开工 ...
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