临时使用集体所有土地的，还应当同农业集体经济组织签订临时用地协议，并按下列规定给予补偿：（一）临时使用耕地的，用地单位应当按实际使用期限增加1年给予补偿， 制）职工和临时工，经劳动部门审查同意，就地转为该企业职工。工龄自进入该单位之日起连续计算，其安置补助费由征地单位支付。（二）对个别有生产技能和专长 ...
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要注意妥善安置医疗机构原有职工。职工安置方案必须经职工代表大会通过，维护职工合法权益，确保社会稳定。要依法转换职工的劳动关系，其经济补偿、退休标准 社会保障部门要通过调整单位缴费率、多渠道筹资、分类指导等办法，研究解决困难企业职工的参保问题；食品药品监管部门要积极推进药品生产流通体制改革，保障人民群众 ...
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实际征用土地时间，分别按照《南京市建设征用土地补偿和安置办法》(宁政发(2000)86号)和《南京市征地拆迁补偿安置办法》(宁政发(2004)93号)的有关规定执行， 同工龄职工平均工资的80%，逐月发放生活费。不得将退役士兵分配到发不出工资的单位，更不能出现分配后就下岗的情况。退役士兵报到上岗后企业 ...
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，由有关部门发布施行。由省卫生厅、省劳动人事厅分别制定行政、事业和企业单位职工医疗保障制度改革实施细则，报省人民政府批准后施行。第四十三条 各州( 有下列行为之一者，视情节轻重，分别给予通报批评，追回非法所得、行政处分直至追究法律责任。(一)在征缴医疗保险基金及审核医疗费用时徇私舞蔽、损公肥私的；(二 ...
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鉴定，在没有争议的情况下，也是处理医疗事故的依据。高等院校所属医院、厂矿企业职工医院、部队设在当地并向地方开放的医疗机构发生的医疗事故或事件，由 条 医疗单位的财产和工作秩序，工作人员的人身安全、民主权利和工作权利，受法律保护，任何人不得借口医疗单位发生医疗事故寻衅滋事，扰乱医疗工作正常秩序。违者，由 ...
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作结论，待进一步调查、观察或者核实后再作鉴定结论。高等院校所属医院、厂矿企业职工医院、农垦系统医院、部队设在当地并向地方开放的医疗机构发生的医疗事故 医疗单位的财产和工作秩序，工作人员的人身安全、民主权利和工作权利，受法律保护，任何人不得借口医疗单位发生医疗事故寻衅滋事，扰乱医疗工作正常秩序。违者， ...
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、总体目标：建立适应社会主义市场经济要求、有社会主义现代化国际性港口风景城市特点的、以城镇职工基本医疗保险制度为主体的医疗保障体系和面向全社会提供公共卫生与基本医疗服务的 ，严厉打击非法行医和违法医药广告。综合运用法律、行政、经济等手段，用1一2年时间剥离依附在国有企业内的各类医疗机构，把部、省属驻厦 ...
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参与事故调查，打击违法犯罪活动，维护社会稳定。市劳动和社会保障局：做好企业职工的工伤认定；制订并会同有关部门落实好参与急性职业中毒事件应急处置工作 检查。(3)开展职业卫生监督执法检查，对发生急性职业中毒事件的单位违反职业卫生法律法规的行为，依法进行行政处罚。4.2.5医疗机构(1)迅速脱离现场：参与 ...
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要实行单独核算、自收自支、自负盈亏。八、加快推进企业医疗卫生机构的社会化分离企业办医疗卫生机构工作要与职工医疗保险制度改革、医疗卫生机构布局调整和分类 中心的各项内部规章制度，实行聘用合同制，减员增效。建立和完善人员流动机制，妥善安置未聘人员。加快推进病人选择医生、选择定点医院的改革试点，促进医院之间 ...
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多样化的需求。(三)正确处理深化体制改革与加强内部管理的关系。调整医疗服务补偿机制，改革领导管理体制和分配体制，通过改革不断完善医疗服务管理，提高医疗 技术职务计发退休费。医院后勤工作必须实行社会化，大力减少后勤工作人员，妥善安置下岗职工，经培训掌握新的技能，然后转岗重新安排工作。(四)改革分配制度： ...
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