,各厂矿企业、院校,市政府各部门:《黄石市人事代理暂行办法》已经市人民政府常务会议讨论通过,现印发给你们,请遵照执行。二oo二年七月二十二日黄石市人事代理 委托方向人事代理工作承办机构移交人事档案并办理有关手续。第八条人事代理双方应当认真履行人事代理协议,履行各自的职责与义务。违反人事代理合同的,应当 ...
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落实情况的监控;基建权,要强化对“项目法人制”、“工程招投标制”、“工程监理制”、“合同管理制”落实情况的监控,实行工程造价跟踪审计,重点防范招投标和资金管理使用中 转入编制内管理的,要通过集中考试或量化打分等形式确定人选,由领导班子会议集体研究决定,结果应当及时向干部职工公开。(五)轮岗交流。对廉洁 ...
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)推动优质卫生资源进入社区1、对于没有卫生院的街道办事处,由辖区内一二级医院承办社区卫生服务中心。武陵区城南、城西办事处、三岔路办事处分别由市第三人民医院 。人事部门要按照事业单位改革原则,改革人事管理制度。对工作人员实行公开招聘、合同聘用、岗位管理、绩效考核,对绩效优异的工作人员予以奖励;对经培训仍 ...
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有必要提供的其他材料。第六条 餐饮单位申请卫生许可时,应当提交以下材料:(一)法定代表人或者负责人资格证明(董事会议决议、章程或任命文件、身份证明复印件);(二)生产经营场地场所的使用证明(产房屋权证明或租赁协议); (三)生产 ...
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法制办审查登记(HGS-2009-0002),并经2009年1月18日市政府第一次常务会议通过,现印发给你们,请遵照执行。2009年2月12日印发呼伦贝尔市 人员除外),由旗市区卫生行政部门和人事部门统一公开招考,与录用单位签订聘任合同,并按有关规定给予工资福利待遇和社会保障。第十五条 重视卫生技术 ...
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七条对新办的服务型企业(广告业、桑拿、按摩、网吧、氧吧除外)当年新招用下岗失业人员达到职工总数30%以上(含30%),并与其签定3年以上期限劳动合同的,经劳动保障部门认定,税务机关审核,3年内免征营业税、城市维护建设税、教育费附加和企业所得税。企业当年新招用下岗失业人员不足职工总数30%,但与其签订 ...
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。新录用人员由县(市、区)级卫生行政部门统一公开招考,与录用单位签署聘任合同,并按有关规定给予工资福利待遇和社会保障。第三十一条重视卫生技术人员的 的重大事项进行决策。第三十七条加强院务公开,实行民主管理。定期召开职工会议,通报卫生院重大决策执行落实情况、日常管理和运作情况,听取职工对卫生院建设与发展 ...
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建设经费由所在单位财务部门单独设账,专项管理。 第十三条由于种种原因终止合同者,建设经费由所在单位归还市卫生局。 第五章项目实施与管理第十四 专业比较优势及其特色)(二)教学水平(近五年培养博士生、硕士生、本科生、进修生及承办全国性进修学习班情况)(三)科研水平1、近五年承担和开展的主要科研项目(名称 ...
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保障行政部门做好本辖区内的工伤保险工作。社会保险经办机构(以下简称经办机构)具体承办工伤保险事务。财政、卫生、人事、工商、安全监管等行政部门应当按照各自职责, 提出工伤认定申请,并提交以下材料:(一)工伤认定申请表;(二)劳动合同或者劳动关系有效证明;(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明;(四)职工 ...
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审批。9.卫生防疫用药,器械装备和生物制品分配计划要报告审批。10.召开各种专业会议,举办专业培训班均应做出计划报告,统一安排。11.在工作中遇到涉及政治 。2.举办培训班必须由卫生行政部门统一安排,按规定办理进修审批手续。3.承办单位要有专人负责培训工作,经常了解学员的思想、学习和生活情况,征求意见 ...
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