情形之一的，应当对有关人员从重处罚：(一)发生重伤或死亡事故隐瞒不报、谎报或者拖延报告的；(二)在事故调查中，拒绝提供有关情况和资料，或者弄虚作假，嫁祸于人的 ，要给予表扬和奖励。第五章审批结案第二十八条轻伤事故、由事故调查组提出事故处理报告，填报工伤登记表，由本单位批复结案，并装入受伤者档案。第二十 ...
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，提供医学技术鉴定和司法裁决的证据，在有条件的地方必须进行尸检。尸检应在死亡后四十八小时以内进行。尸检费用一般由医疗单位支付。尸检的运送费、 接到通知书之日起十五日内，向上一级卫生行政部门申请复议，也可向人民法院起诉。第十四条建立健全医疗事故报告制度，凡发生医疗事故的，都要填写《湖北省医疗事故呈报表》 ...
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年度主要产品各3批，按审定下达的一级企业主要产品质量标准进行全检，并出具报告，其抽检合格率为100％。凡因厂方责任产生质量问题，造成商业退货，均为质量 的企业，取消其申报当年国家一级企业的资格。2.在考核和评审期间，凡发生工伤死亡事故，取消当年申报国家一级企业的资格。3.经省、市劳动部门考核，符合劳安 ...
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终止,用人单位或社会保险经办机构不再支付工伤保险待遇。第十三条未参加工伤保险的农民工,受到事故伤害或患职业病及因工死亡农民工的供养亲属,如本人自愿选择一次性 急救脱险后,拒绝转到定点医疗机构治疗,或用人单位没按规定向工伤保险经办机构报告的,工伤保险基金不支付医疗费用。第十六条建筑施工企业(包括外地注册 ...
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行政部门负责前款规定外的用人单位职工的工伤认定。第十二条职工发生事故伤害后，职工或者现场人员应当立即向用人单位报告。用人单位应当在２４小时内向劳动保障 丧葬补助金；（八）供养亲属抚恤金；（九）一次性工亡补助金。第二十条职工因工死亡，其一次性工亡补助金发放标准为６０个月的本市上年度职工月平均工资。第二十 ...
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发现用人单位管理人员违章指挥，强令工人冒险作业，或者生产过程中存在明显重大事故隐患和职业危害，有权提出解决的建议；当发现危及职工生命安全的情况 的，处5000元以上20000元以下罚款。 用人单位违反国家有关工伤事故报告、统计、调查和处理规定的，由劳动行政部门责令改正，并可处以2000元以上10000 ...
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、《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》、《安全生产事故报告和调查处理条例》、《职业病危害事故调查处理办法》、《龙岩市突发公共事件总体应急预案》 及地址、事件发生经过)；(2)中毒患者情况(发病时间、接触人数、中毒人数、死亡人数、中毒主要表现、就诊地点、救治情况)；(3)企业情况(工艺流程、使用毒物名称 ...
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报告。医疗单位负责人应及时将医疗事故或事件概况报告主管卫生行政部门，对于发生病员死亡的医疗事故或事件，应同时报告自治区卫生厅，并指派专人保管有关原始资料。因 其家属生活困难者，病员是机关团体、企事业单位职工的，由其所在单位比照工伤待遇处理；病员属于无生活来源的农民和城市居民，经乡政府和街道办事处批准， ...
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重病员的病情不向上级医师汇报，或不执行上级医师指示；上级医师在接到下级医师的报告后，不及时处理；对病情已发生明显变化的病员，虽能掌握病情发展情况，但 。 省级医疗单位可直接向省鉴定委员会申请鉴定。 第二十五条 医疗事故或事件发生后。凡临床诊断、死亡原因不能明确，或有争议者，医疗单位应征得病员家属同意在 ...
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死亡的事件。截止7月10日，我部共收到重大职业病危害事故报告25起，涉及人数224人，死亡39人。近期发生的职业中毒有两个主要特点：一是中毒 治疗，简化手续，方便劳动者就诊，使职业病患者得到及时有效的救治。对于企业没有参加工伤保险的，要按照《职业病防治法》的规定，督促企业承担赔偿责任，切实保护劳动者的 ...
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