章总则第一条为进一步做好扶助残疾人工作，解决残疾人的生产、生活困难和参与社会活动问题，根据《浙江省实施办法》（省人大第69号公告）和《关于进一步加强扶助贫困 就业工作。用人单位必须与残疾职工签订劳动合同并办理职工录用手续，按规定参加各项社会保险。各单位解除、终止劳动合同或开除、除名残疾职工时，须向当地 ...
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的要求，立即召开本单位全体人员参加的动员大会，分析形势，宣传政策，增强职工的忧患意识和责任意识。充分发挥基层党组织和班组的作用，加强教育和培训， 检查方式评估结果计分1．组织领导体系建设组织领导体系建设完善/组织领导体系建设有问题/组织领导体系建设不健全听汇报抽查材料好/中/差2．政策、法规与规章材料 ...
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用人单位不得安排未成年工从事接触职业病危害的作业；不得安排孕期、哺乳期的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业。第四十条劳动者享有下列职业卫生保护 单位签订劳动安全卫生专项集体合同，与用人单位就劳动者反映的有关职业病防治的问题进行协调并督促解决。工会组织对用人单位违反职业病防治法律、法规，侵犯劳动者 ...
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用人单位不得安排未成年工从事接触职业病危害的作业；不得安排孕期、哺乳期的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业。 第三十六条 劳动者享有下列职业 的职业病防治工作提出意见和建议，与用人单位就劳动者反映的有关职业病防治的问题进行协调并督促解决。 工会组织对用人单位违反职业病防治法律、法规，侵犯劳动者 ...
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