用人单位的招用工体检项目，保护艾滋病病毒感染者的隐私权。用人单位在招、用工过程中，除国家规定的职业和行业外，不得强迫劳动者做艾滋病病毒检测。对自愿 无论在用人单位内部还是外部，用人单位不得公开艾滋病病毒感染者及其家属的姓名、住址、工作单位、肖像、病史资料以及其他可能推断出其具体身份的信息。因艾滋病防治 ...
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未经本人或者其监护人同意，任何单位或者个人不得公开精神疾病患者及其家属的姓名、住址、工作单位、肖像、病史资料以及其他可能推断出其具体身份的信息。第七条 精神 ，其所在单位应当为其安排适当的工种和岗位，在待遇和福利等方面不得歧视。有劳动能力的精神疾病患者病愈后有权参加各种形式的职业技能培训，提高就业能力 ...
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和工作。同时，《条例》就保护艾滋病病毒感染者和病人隐私权作了明确规定。卫生、公安、司法等有关部门一定要加强对从事艾滋病防治相关工作人员的职业道德 教育，未经艾滋病病毒感染者和病人或者其监护人同意，任何单位或者个人不得公开艾滋病病毒感染者、艾滋病病人及其家属的姓名、住址、工作单位、肖像、病史资料以及其他 ...
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