机制，并制定了相应的责任追究办法；新密市为确保双洎河水质持续改善，防止污染反弹，在环保系统内部推行了断面水质月评比奖惩制度，按照局定标准，COD出现超标时扣分包人工资；金水区政府制定了“查处污染防治行动”工作例会制度，定期召开会议，专题研究“查处污染防治行动”工作，及时研究 ...
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分；若60%以上的重点污染源未安装在线自动监控设施，或未与环保部门联网控制，扣0.5分。（3）重点污染物排放总量统计严格按照环境统计的要求进行，一旦发现有 。（2）计分方法若环境监理所机构独立，且有稳定的经费来源，保证人员工资和办公费用，则按照下述办法进行考核，否则不得分。环境监理所办公用地达标率计分 ...
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其他行政会议讨论企业的发展规划、生产经营活动等重大事项，研究决定有关职工奖惩、工资制度、生活福利、劳动保护和劳动保险等问题时，工会的代表有权列席会议， 而建议无效时，工会可以支持和组织职工停止操作，撤离危险现场。企业不得因此扣减职工工资和其他保险、福利待遇。外商投资企业工会依法维护女职工的特殊权益。第 ...
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直接拖欠银行业金融机构贷款变化情况，共计10分。与上年同期比较，提高1个百分点扣1分，下降1个百分点加1分；（五）党政机关干部拖欠银行业金融机构贷款变化 与银行签订的合同，在同业对债务人和法定代表人或主要负责人停止办理除支付职工工资、养老保险、医疗保险、国家税收、还贷还息款项以及储蓄业务以外的一切银行 ...
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培训上岗率 1 未达标按 比例扣分。 以环境应急培训证书 为准。 业务经费 （6 分） 5 人员经费 3 编制部门批复的环境应急管理机构人员工资未全额纳入财政预算 选配”指标项是指环境应急能力建设中短期内未要求配备到位的指标，未配备不扣分，配备加 1 分。 4、 《全国环保部门环境应急能力建设标准》中 ...
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由市容环境卫生监督管理人员和人民警察监督执行。罚款时使用统一印制的罚款单。企业被罚款不得计入生产成本，个人被罚款一律由本人负责。个人拒交罚款者，通知其所在单位从其工资中扣交，无工资收入者从其家庭成员的工资中扣交；单位拒交罚款者，按规定提交人民法院通知银行扣交，并按日增收 ...
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调整以资源管理与环境保护支出对传统宏观经济总量进行调整，就是将当期环境保护支出从中扣减，得到经调整后的宏观总量。但是，由于资源管理与环境保护支出的特殊性质 ，所以此项支出在内部环保一栏中列示，外部环保支出主要包括固定资产折旧、工人工资和中间消耗以及投资性支出三项。4、对于环境保护投入产出表的数据，主要 ...
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推平、绿化、值班、司磅等工作。经过竞争上岗，裁减至12人。人员工资和材料等一切费用实行集体承包。(四)街道清扫管理正式职工自由组合班组，按建设部 进行公布。对“十佳”进行通报表扬和物质奖励，对“十差”发警告牌并对责任人进行扣罚。(二)市政管理局作为市容环境卫生行政主管部门，负责对市容环境卫生检查督促， ...
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，需经省级编制委员会审查，报省级人民政府批准。2.气象单位的人员工资和福利费应当按照国家规定的工资标准和比照当地行政机关的开支标准执行；公务费按省、自治区 一部分经费，用于垫购必需的主副食物的储备。此项垫款，应按月从伙食费中扣回。9.各级气象部门及其所属单位必须及时将各项应该上交的收入，如固定资产变价 ...
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保护工程财政资金管理实施细则》(黔财农[2001]107号执行。 第二十七条 护林人员工资由乡镇林业站造册盖章，经乡镇政府审核，报县天保办复审，林业局领导同意后 、毁林开荒和开矿与开砂，发现火情和病虫害不制止不及时报告的，将扣减护林员工资直至予以辞聘。对森林管护效果和工作成绩显著的单位和个人，由县级 ...
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