资格条件（暂行）》印发你们,请遵照执行。执行中有何意见和建议，请向省人事劳动保障厅专业技术人员管理处或省文化广电出版体育厅人事处反馈。自本通知下发之日 ，延迟3年以上。（四）近3年内违反国家法律、法规，受到司法或出版行政管理机关查处的直接责任人员，涉及重要案件尚未定案的人员，在职称有关考试中作弊的人员 ...
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参加评选。第五条市人才工作领导小组负责东营市有突出贡献的中青年专家选拔管理的组织协调和审核备案工作。市人事部门具体负责东营市有突出贡献的中青年专家的 向县区人事部门或者市直行业主管部门推荐。第九条县区人事部门和市直部门、单位人事管理机构对推荐人选进行审核，经县区政府负责人审定或者市直部门、单位集体研究 ...
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、统一思想，提高认识，从维护基层群众利益、密切党群关系的高度认识加强记者站管理工作记者站是各报刊社的派出机构，与基层企事业单位和基层群众的联系十分密切 的基本制度，必须严格禁止。三、制定强化记者站人员管理的实施办法目前记者站存在的问题往往与报社人事管理制度的疏漏相关，部分报刊社没有严格执行有关法规规章 ...
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保护、解聘提前通知时限等其他条款。聘用合同书按人事部制作的格式，由市人民政府人事行政部门统一印制。第二十二条用人单位与受聘人员签订聘用合同实行试用期，试用期包括 解聘后，相关事宜也按国家和自治区有关规定执行。国家政策性安置人员，按干部人事管理权限由上级任命及涉密岗位等确需使用其他方法选拔任用的人员，原 ...
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新闻出版总署定于9月下旬与中国光华科技基金会共同委托清华大学举办第四期出版业工商管理高级研修班，现就有关事宜通知如下：一、推荐人选条件图书出版单位的新闻 表3.名额分配表 新闻出版总署人事司2012年8月14日附件1：研修课程 模块一：企业战略新思维与资本运营 中国企业战略管理新思维n中国宏观经济形势 ...
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不履行、违法履行或不当履行职责，导致影响行政效率，贻误文化广电新闻出版(版权)管理工作，或者损害行政相对人合法权益，造成不良影响和后果的行为。第四条 ；(三)法律、法规、规章规定的其他情形。第二十一条过错责任追究，应当依照人事管理权限和行政处分审批权限的有关规定办理。过错责任追究工作由本局法制工作领导 ...
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，还应熟悉新闻出版工作方针政策、相关法律法规，熟悉报纸期刊编辑出版及经营管理业务，具有国家规定的新闻出版专业技术资格。报纸期刊出版单位主要负责人包括报纸 主要负责人，报纸期刊的主管主办单位要及时更换。二、按照中央及国家有关干部人事管理的政策法规，党政部门的离退休人员不得在报纸、期刊等出版单位担任主要 ...
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）主要职责内设机构和人员编制规定〉的通知》（新出人事[2008]1117号）的规定，音像制品、电子出版物出版管理的职责由原音像电子和网络出版管理司划入出版管理司。为进一步规范工作程序，加强音像制品、电子出版物的出版管理，现将有关事项通知如下：一、音像制品版号、电子出版物专用书号的核发办法、 ...
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公告(2002年第8号)《长沙市人民代表大会常务委员会关于修改〈长沙市城镇暂住人口登记管理办法〉的决定》于2002年4月29日经长沙市第十一届人民代表大会常务委员会第 工作。暂住在单位内部的人员，可由所在地公安派出所委托单位的人事、保卫部门负责登记管理。第六条暂住人员应在到达暂住地之日起三日内由本人 ...
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本办法所称财政监督报告，是指财政部门对财政预算执行、专项资金使用、固定资产管理和财政财务收支情况开展监督检查和绩效评价及依据国家法律、法规开展的其他监督 以及领导干部经济责任审计的审计结果报告。领导干部经济责任审计结果报告应当同时抄送人事（编制）部门。第八条财政、审计部门对财政违法违规行为作出的处理、 ...
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