违法行为查处活动，适用本条例。 婚姻、收养、监护等有关身份关系的合同以及劳动合同的相关活动，不适用本条例。 第三条 县级以上人民政府应当加强和 )，或者骗取货款(货物)但拒不交付货物(货款)的； (五)利用虚假广告和信息订立合同，骗取货款(货物)、定金、中介费、立项费、培训费、质量保证金等； (六)无 ...
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的其它支出。十、残疾人就业保障金的收取、使用和管理，由县级以上(含县级)残疾人劳动就业服务部(所)负责管理，专款专存、专款专用，并接受本地区残疾人联合会的领导 给予优先br>扶持。残疾人一经录用，用人单位应依法与之签订劳动合同，由有关部门办理录用登记、合同鉴证、社会保险等有关手续。十九、残疾人应自强、 ...
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追加或变更诉讼主体的权利；其次，最高人民法院(法[经]函[1989]53号)规定：劳动争议双方为诉讼的主体，但没有规定诉讼主体应受仲裁主体的限制；其三 劳动法》的立法宗旨，经人民法院查证确屑因用人单位原因使劳动者被迫提出解除劳动合同的，用人单位应当支付经济补偿金。12．保险机构可否列为当事人。根据有关 ...
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当事人向人民法院起诉仅要求赔偿经济损失的，应按民事案件受理。?8． 人身保险合同的被保险人或受益人向保险人领取了保险金后，又向人民法院起诉要求侵害人赔偿经济损失的，应予受理。?9． 订有劳动合同或虽未订立劳动合同但已形成事实劳动关系的劳动者，在劳动过程中伤亡，劳动者本人及其亲属要求用人单位赔偿 ...
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保护消费者的合法权益，推动建立公正、有序、诚信的消费环境；正确认定消费合同效力，依法认定损害消费者权益的“霸王条款”无效，维护消费者的合法权益；妥善审理 劳动者与用人单位在订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同过程中产生的各类纠纷，切实保障劳动者的劳动报酬权益；依法审理劳动保障、工伤认定、社会保险等 ...
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机构负责人任命书、身份证复印件、工作简历；(三)固定的办公场所证明(房屋产权证或房屋租赁合同等证件正本复印件)。第八条市国内经济合作管理部门应当做好对外地驻青 驻青办事机构应当依法维护其招用职工的合法权益；无法与在本市招用的职工建立劳动合同关系的，由本市劳动事务代理机构或劳务派遣组织与其招用的职工签订 ...
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、法人和其他组织在四川省行政区域内订立或者履行民事合同的监督。婚姻、收养、监护、劳动等有关身份关系的合同的监督，不适用本条例。 第三条当事人订立 行政主管部门在各自职责范围内共同监督格式条款的使用，依法对利用格式条款损害合同对方当事人合法权益的行为进行处理。 行业组织应当在工商行政管理部门和其他有关 ...
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职工或者改组、改制时，不得以任何理由歧视或者排斥女职工。用人单位与职工方签定集体合同应当包括女职工权益的内容，或者签定关于女职工特殊权益保障的专项集体合同。 。对在孕期、产期、哺乳期内的女职工，用人单位非因法定事由，不得解除劳动合同，变更女职工工作岗位应当征求本人意见。第十二条用人单位应当按照国家规定 ...
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应当协助当地人民政府和农村基层组织扶持农村残疾人从事种植业、养殖业、手工业等形式的生产劳动，为农村残疾人提供技能培训服务。第五条湛江市行政区域内的机关、社会团体、 优先安排招用。第十三条各单位安排残疾人就业，应与残疾人签订1年以上的劳动合同，根据其残疾程度安排适宜的工种和岗位，并应加强对残疾职工的职业 ...
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应享有优先受偿的权利。法律、法规另有规定的除外。１１７．债权人因合同关系占有债务人财物的，如果债务人到期不履行义务，债权人可以将相应的财物留置。经 以当地的一般临时工的工资标准为限。１４６．侵害他人身体致使其丧失全部或者部分劳动能力的，赔偿生活补助费一般应补足到不低于当地居民基本生活费的标准。１４７． ...
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