号函收悉。经研究我们认为：一、关于违反计划生育政策的超生子女是否可以列为职工的供养直系亲属，应否计入家庭人口的问题。根据我国婚姻法和民法通则的有关规定 情况有所区别，尤其对申请困难补助的情况应从严掌握。以上意见仅供参考。附：劳动部保险福利司关于违反计划生育政策的超生子女可否列为职工的供养直系亲属等问题 ...
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救济期限最长不得超过24个月。第二十条失业救济金的发放标准按四川省城镇职工生活困难补助标准的150％确定。省劳动厅应会同有关部门根据各地失业保险基金收支和 滞纳金或失业人员对发放失业救济金及其他失业保险费用有异议的，有权向劳动行政部门申请复议，对复议决定不服的，可以依法向人民法院起诉。第四十一条以非法 ...
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、女性40周岁以上有劳动能力和就业愿望的且就业困难的下岗失业人员，可作为大龄就业困难对象申请认定。下岗职工由企业，失业人员由街道劳动保障事务所报市、县 四十条再就业资金实行财政专户管理，封闭运行。各级财政部门要将中央、省、市补助资金、本级预算安排资金和其他渠道筹措的再就业资金会部纳入“财政社会保障补助 ...
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保险按规定享受报销的医疗费用;(六)参加农村合作医疗按规定领取的医疗补助;(七)超出本市城镇职工基本医疗保险办法或农村合作医疗制度所规定的药品诊疗项目、服务 群众医疗救助政策,完善医疗救助的日常管理。对符合救助条件的城乡困难群众及时受理申请、办结审批手续、发放救助资金。实行医疗救助公示制度,接受社会和 ...
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十条富余职工辞职或解除劳动合同外出务工的，可向户口所在地劳动部门申请办理挂靠人事关系手续，其原工龄和投保年限可以保留。在外务工期间，继续参加投保的，其投保年限 特殊困难的女工，企业应视其困难程度适当给予补助。经批准请长假的职工要按在职职工统计计算为连续工龄，并继续按规定缴纳各项社会保险基金。第十五条按 ...
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职工补充医疗保险资金用于应由参保单位承担部分的医疗费和职工负担医疗费困难的补助。职工补充医疗保险费在参保单位的应付福利费科目中列支,福利费不足支付的,其 10000元以下的罚款。参保单位逾期拒不缴纳基本医疗保险费滞纳金的,由税务机关申请人民法院依法强制执行。第六十六条参保单位有下列行为之一的,由医保 ...
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医疗救助是通过政府拨款和社会各界自愿捐助等多渠道筹措资金，对患大病的城乡困难居民家庭的医疗费按一定标准给予补助，以缓解其因病致贫而造成家庭生活 医疗救助对象提供价廉质优的服务。第二十六条卫生部门要协助民政部门，参照当地城镇职工医疗保险甲类用药目录、诊疗项目目录，新型农村合作医疗或医疗保险基本用药目录、 ...
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第三十一条产假期间领取《独生子女父母光荣证》的女职工，产假期满后抚育婴儿有困难的，由本人提出申请，经所在单位同意，可享受6个月至12个月的 八条独生子女发生意外伤残、死亡，其父母不再生育和收养子女的，由县级人民政府给予适当补助。第六章流动人口计划生育管理第三十九条流动人口的计划生育工作由其户籍所在地和 ...
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