；委员会的办事机构设在同级妇女联合会，负责日常工作。乡(镇)人民政府、街道办事处和企业事业单位应当有专人负责妇女权益保障工作。第七条 妇女儿童工作委员会在保障 组织的推荐意见。第十二条 各级人民代表大会常务委员会和各级人民政府领导成员中应当有一定数量的女干部。女职工集中的行业和部门的领导成员中应当有女 ...
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自身合法权益，做到自尊、自信、自立、自强。第二章 政治权利第五条 地方各级人民代表大会在换届选举时，妇女代表候选人不低于提名人数的25％，并逐步提高妇女代表 并纳入当地社会统筹规划。第二十二条 国家机关、社会团体、企业事业单位每一至二年组织女职工进行妇科病普查。普查费用由所在单位支付。有条件的农村基层 ...
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选举中，应当充分保障残疾人的选举权和被选举权。残疾人较多的企业事业单位，职工代表大会应当有残疾职工代表。第九条 制定地方性法规、政府规章和公共政策， 实施义务教育，或者无正当理由开除残疾学生的；（五）用人单位未向残疾职工提供基本无障碍工作和生活环境、无法定事由拒绝安排残疾人就业或者拒绝缴纳残疾人就业 ...
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代表大会的代表选举中，女性候选人的比例一般不低于25％。县级以上地方各级人民代表大会的常务委员会组成人员选举中，应当安排适当数量的女性候选人。第八条 各地、 ，并制定年度实施计划，定期检查。第十三条 国家机关、社会团体、企业事业单位应当加强女职工的业务教育和技术培训，在专业技术人员和管理人员进修、培训 ...
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。第十二条 国家机关、社会团体、企业事业单位应组织、鼓励、支持妇女参加各类文化、专业技术学习，有计划地对女职工进行职业教育和技术培训。经本部门 常务委员会第二十九次会议通过 1997年7月30日公布施行)山西省第八届人民代表大会常务委员会第二十九次会议根据《中华人民共和国行政处罚法》的有关规定，决定对 ...
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常务委员会第十二次会议批准 根据1994年3月30日湖北省武汉市第九届人民代表大会常务委员会第七次会议《关于修改＜武汉市计划生育管理办法＞的决定》修正 1994年 所在单位给予一次性奖励。其他企业事业单位可参照前款规定，对专职从事计划生育工作的人员给予奖励。第三十八条对晚婚、晚育的职工，除执行国家规定 ...
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市、市辖区、特区)、乡(镇、民族乡)人民代表大会代表中女代表的比例一般不低于20％。第十条各级国家机关、社会团体、企业事业单位应当积极培养、选拔女领导干部 单位在分配住房、集资建房、出售福利房时，不得作出歧视、限制、排斥女职工的规定。违反者，各级妇女儿童工作委员会有权要求纠正。第二十三条卫生行政部门应 ...
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不低于20％。自治区各级人民代表大会常务委员会和各级人民政府的领导成员中必须有妇女干部；教育、卫生、文化、商业、纺织及其他女职工较多的行业和部门的 招收女生，不得提高女生录取分数段。第十八条 自治区各级国家机关、社会团体、企业事业单位应有计划地组织在职妇女接受职业教育、技术培训，提高在职妇女的业务素质 ...
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干部占同级正职干部的比例逐步提高。5.企业董事会、监事会成员及管理层中的女性比例逐步提高。6.职工代表大会、教职工代表大会中女代表比例逐步提高。7.村两 保险和工伤保险提供法制保障。2.形成覆盖城乡妇女的生育保障体系。完善城镇职工生育保险制度，扩大生育保险覆盖范围，提高参保率。以城镇居民基本医疗保险为 ...
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）民委员会主任、党支部书记比例逐步提高。（10）国有企业董事会、监事会及管理层中妇女比例逐步提高。职工代表大会中妇女比例逐步提高。2.策略措施。（1） 。（3）城镇妇女失业保险参保率和失业保险待遇水平逐步提高。（4）城镇职工养老保险、城镇居民养老保险妇女覆盖率和新型农村社会养老保险妇女参保率大幅提高， ...
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