７号）的规定执行。九、《条例》第三十四条规定的婚假、产假具体明确如下：（一）晚婚婚假：国家规定的婚假为３天，晚婚的增加１０天，共１３天。（二）产假：晚育的除享受国务院１９８８年发布的《女职工劳动保护规定》的产假（女职工产假９０天，难产增加１５天）外，增加３０天，即１２０天（难产增加１５天）， ...
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生育第一个子女的为晚育。职工实行晚婚的，在法定婚假的基础上增加婚假二十天;实行晚育的，在法定产假的基础上增加产假十五天，同时给予男方护理假十天;在产假期间领取《独生子女父母光荣证》的，另增加产假三十天。职工在婚假、产假、护理假期间按出勤对待，享受相应的工资、福利待遇;所在单位参加生育保险的，由 ...
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部门整个工作成绩考核的内容之一。第五章 奖励和处罚第三十条干部、职工晚婚的，除享受国家规定的婚假外增加婚假十天；已婚妇女晚育的，除国家规定的产假外增加 天；在产假期间办理《独生子女证》的增加产假三十天。增加的婚假、产假视为出勤。农村人口中晚育的，免去当年的农村义务工和劳动积累工。第三十一条有生育能力的 ...
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居民，给予以下奖励和优惠：实行晚婚的城镇职工，除享受国家规定的婚假外，增加婚假十二天；农村居民、城镇无业居民可由户籍所在地乡(镇)人民政府(街道办事处) 居民晚育的，可由户籍所在地镇人民政府或者街道办事处给予适当奖励。以上增加的婚假、产假和护理假视为出勤。第四条实行计划生育的育龄夫妻，免费享受下列基本 ...
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制度，并积极办好敬老院。第十三条 干部、职工实行晚婚者，增加婚假十天。实行晚育者，增加产假十五天。对城镇个体经营户、待业人员和农民晚婚晚育者，由 开支，不得挪用。第十七条 超计划生育者，孕期检查、接生和住院等费用自理，产假不发工资；干部、职工男女双方在三年内不得提职和领取奖金(科技成果奖、创造发明奖 ...
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是晚婚的，可享受晚婚假。第八条 国家机关工作人员和社会团体、企业事业单位女职工晚育的，除享受国家规定的90天产假外，增加产假30天。男方可享受 三)输精管结扎，休假7天；(四)单纯输卵管结扎，休假21天；(五)产后结扎输卵管，在产假基础上增加休假14天；(六)人工流产的，怀孕不满3个月的休假20天，3 ...
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与奖励第二十六条干部、职工实行晚婚者，增加婚假四天；实行晚育者，增加产假十四天。增加的婚假、产假工资奖金照发。实行晚婚晚育的农民，可减免本人当年 所罚款额可视当事人经济状况分期或一次性上缴。同时分别给予下列处罚：（一）干部、职工产假期间停发工资，生育费用自理；夫妻双方各降一级工资，取消一年内评奖、评模 ...
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一周；双方达到双方享受，一方达到一方享受。晚婚假应当在婚假后连续使用。符合晚育年龄的夫妻，女方增加产假十五天，男方给予假期三天。享受三天假期 。第三十三条 对无计划生育者给予以下处罚：(一)分娩的住院费和医药费自理，不享受产假期间工资照发的待遇；(二)无计划生育的子女在参加工作之前的医药费全部由其父母 ...
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一周；双方达到双方享受，一方达到一方享受。晚婚假应当在婚假后连续使用。符合晚育年龄的夫妻，女方增加产假十五天，男方给予假期三天。享受三天假期 。第三十三条 对无计划生育者给予以下处罚：(一)分娩的住院费和医药费自理，不享受产假期间工资照发的待遇；(二)无计划生育的子女在参加工作之前的医药费全部由其父母 ...
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外，增加婚假两周；晚育的除国家规定的产假外，增加产假两个月。增加的婚假和产假，视为出勤。对实行晚婚晚育的农业人口，可以免去一年的集体义务劳动工 的征收数额，具体标准由省人民政府制定。职工计划外生育子女的，生育费用自理，不发产假工资，不发子女入托补助费和医疗补助费；不符合照顾生育规定又生育的，五年内不予 ...
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