反对”的要求，全面加强计生干部队伍建设，逐步树立计划生育工作者的良好形象。继续深化行政审批制度改革、干部人事制度改革和计划生育财务制度改革。要积极组织开展民主评议 、创新的优良作风。（四）坚持优质服务和综合改革共同推进优质服务是“依法行政，村（居）民自治，优质服务，政策推动，综合治理”20字方针的重要 ...
//www.110.com/fagui/law_51405.html-了解详情
十三条流动人口的计划生育工作，由常住户口所在地和现居住地计划生育主管部门共同负责，工商行政管理、公安等有关部门及接收流动人口从业、居住的单位和个人、必须密切配合 的夫妻，从符合条件后与县、乡（镇）计划生育主管部门签订终身生育一个子女合同并领取了《独生子女父母光荣证》之日起，由父母所在单位每月分别发给不 ...
//www.110.com/fagui/law_48218.html-了解详情
残疾人就业的有效途径。各级人民政府及有关部门应采取有效措施予以扶持。各级工商行政管理部门要对个人或自愿组织起来就业的残疾人提供各种方便。残疾人申办个体工商户 自治区的政分得以贯通。各级人民政府要把残疾人就业的有关法律的执行情况列入行政执法检查的内容，保障残疾人劳动权利的实现。各级劳动保障部门要把按比例 ...
//www.110.com/fagui/law_38700.html-了解详情
保护政策的严肃性。各级政府和各有关部门要加强对福利企业的政策指导和行政监督，维护残疾人的合法权益，不断改善残疾职工的工作环境和福利状况。五 共和国残疾人证》和当地残疾人联合会或所属残疾人劳动就业服务管理机构的证明，工商行政管理机关应优先办理登记注册手续，酌情减免注册登记费、市场管理费和个体工商户管理费 ...
//www.110.com/fagui/law_38660.html-了解详情
、各直属机构： 省劳动厅、计委、民政厅、财政厅、人事厅、国税局、地税局、工商行政管理局、残联《关于进一步做好残疾人劳动就业工作的实施意见》已经省政府同意，现 。用人单位要按本单位在职职工人数1．5％的比例安排残疾人就业，必须与残疾职工签订劳动合同或办理录用手续，安排适宜的工作岗位；提前解除残疾人劳动 ...
//www.110.com/fagui/law_38628.html-了解详情
责令改正，直至依法执行行政处罚，以维护行政法规的严肃性，确保残疾人按比例就业步入法制化轨道。用人单位安排残疾人就业应依法与残疾职工签定劳动合同；提前解除残疾 盲人按摩人员就业。自治区盲人按摩指导中心对全区盲人保健按摩实行行业管理，工商行政管理、劳动保障部门要依法清理整顿并查处保健按摩场所的无照经营、无 ...
//www.110.com/fagui/law_38615.html-了解详情
婴幼儿监护人应当在领取出生医学证明后，到当地妇幼保健机构登记，签订保健保偿合同，领取儿童保健手册（卡），带领婴幼儿接受定期的健康检查和卫生保健指导。 部门给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。第五十七条当事人对行政处罚决定不服的，可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。当事人在法定期限内不申请行政 ...
//www.110.com/fagui/law_38459.html-了解详情
资格证的盲人从事按摩工作。第十一条残疾人被录用后，应当和其他在职职工一样，依法订立劳动合同，办理各种社会保险，并到当地劳动行政部门办理录用手续和劳动合同 元至１０００元的罚款，并每逾期一日，加收５‰的滞纳金。前款规定的行政处罚，由残疾人联合会负责调查取证，提出处罚意见，经同级人民政府法制机构审核后， ...
//www.110.com/fagui/law_38092.html-了解详情
范围的规定》、《吉林省女职工劳动保护实施办法》，把女职工劳动保护纳入劳动合同。加强女职工特殊劳动保护法律法规的宣传教育，提高用人单位的法律意识、安全生产 比重。１２．逐步完善以公共卫生和妇女健康为主要内容的法律、法规，强化卫生行政执法，加大对卫生保健产品、卫生机构和专业人员的监督管理，依法查处各类危害 ...
//www.110.com/fagui/law_38022.html-了解详情
单位招聘专业技术和管理人员，不得以性别为由拒绝录用符合条件的女性，在聘用合同中不得含有性别歧视的内容。注意培养和发现企业高层次女性管理人才。不断提高 母婴保健法》，不断完善妇幼卫生法律法规及政策，保护妇女的健康权利。强化卫生行政执法，加大对卫生保健产品、卫生机构和专业人员的监督管理，依法查处各类侵害 ...
//www.110.com/fagui/law_38019.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务