工作。国家机关、群众团体、企业事业单位和其他组织设立计划生育管理机构或配备专(兼)职工作人员，并保证所需经费。承包、租赁企业事业单位的承包人、承租人和私营企业、“ 强制执行，或依法强制执行。第八章 附 则第四十三条 本条例实施中具体问题由省计划生育委员会负责解释。第四十四条 本条例自公布之日起施行。...
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，组织妇女接受职业教育和实用技术培训。 第二十一条 国家机关、社会团体和企业事业单位应当执行国家有关规定，保障妇女从事科学、技术、文学、艺术和其他文化活动 劳动（聘用）合同或者服务协议。但是，女职工要求终止劳动（聘用）合同或者服务协议的除外。 各单位在执行国家退休制度时，不得以性别为由歧视妇女。 第二 ...
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，按下列规定办理：(一)机关、团体、企业事业单位及其他组织聘用的流动人口，由用工单位负责；(二)从事各类经营或劳动服务的流动人口，由核发相关证照的 第四十条终身无子女或者领取独生子女父母光荣证后子女死亡不再生育的夫妻，职工退休时，按100％发给退休费，或由所在单位一次性给予2000元以上3000元以下 ...
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晚婚、晚育的夫妻双方，享受下列优待：(一)国家工作人员和企业事业单位职工实行晚婚的，其婚假为30天；实行晚育的，其产假为105天，并给男方护理假15天；( 系出国留学人员的，其生育问题依照国家有关规定执行。第五十八条《生育保健服务证》、《流动人口婚育证明》、《独生子女父母光荣证》、《二女户父母光荣证》 ...
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年6月26日安徽省第十届人民代表大会常务委员会第十次会议《关于修改安徽省人口与计划生育条例的决定》第一次修正根据2011年2月24日安徽省第十一届人民 并报省人民政府人口和计划生育行政部门备案；（二）国家机关和事业单位职工退休时，提高5％的退休金；企业职工退休时，给予一次性补助，具体标准由所在地设区的 ...
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费的来源，按有关规定执行。 (二)国家机关和企业事业单位职工，退休后加发百分之五的退休金(退休金为百分之百的不加发)。 (三)独生子女优先入托、入学、就医、招工， 负责人的责任。第八章 附 则第三十八条 本条例具体应用中的问题由山东省计划生育委员会解释。第三十九条 本条例自公布之日起施行。1980年3 ...
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和改革措施时，要统筹考虑，有利于人口与计划生育工作。各类型所有制形式的企业和事业单位、各种社会团体等都要依据《条例》和有关法律法规，建立相应的 组织部、省监委、省人事厅、省计生委根据有关法律法规制定的《关于计划生育登记建制中处理历史遗留问题的意见》(晋计生委发(2002)10号)处理。属于行政机关原因 ...
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：（一）属机关、社会团体、企业事业组织工作人员的，给予男方护理假10日。女职工除享受国家规定的产假外增加3个月的产假。产假期间，工资照发，享受全勤待遇 ，可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。第八章附则第六十五条本条例具体应用中的问题，由省人民政府负责解释。第六十六条本条例自2003年12月1日起施行 ...
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的计划生育工作人员，在计划生育工作岗位工作20年以上，并在计划生育工作岗位上退休的，增加5％退休金。第十条各级人民政府根据本条例有关生育规定和上级政府确定的 的，对夫妻双方分别征收社会抚养费：国家工作人员、企业事业单位职工和计划内临时工，按不低于本人一年的工资总额征收；私营企业经营者和个体劳动者，按不 ...
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单位各发百分之五十。享受独生子女保健费的时间不超过十年。独生子女的奖励经费可实行以下办法：机关、学校等行政事业单位，由职工福利费项目中开支，如有困难 和安全。做节育手术，必须由经过考核、持有《节育手术合格证》的医务人员施行。对于节育手术中发生的问题，计划生育、卫生、民政部门应认真负责，妥善处理。第六章 ...
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