联合会的意见。企业事业单位在制定规章制度或者研究涉及女职工的劳动保护、社会保险、生活福利等事项时，应当听取本单位工会女职工委员会或者工会女职工委员的意见 十五条 孕期妇女经县级以上医疗保健机构证明有习惯性流产史、严重的妊娠合并症、妊娠并发症等可能影响其健康或者胎儿正常发育的，本人提出申请，用人单位应当 ...
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多万人。由于身心障碍和客观环境的影响，许多残疾人无法进入竞争性就业岗位，也难以自主创业、自谋职业，在就业、培训、康复和参与社会生活等方面存在诸多困难。他们有的 ，无严重躯体性疾病（如心脏病、肝炎、癫痫等疾病），无严重行为障碍和骚扰行为，无攻击、自伤行为和轻生意念；（四）精神残疾类需经精神卫生服务中心 ...
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女职工劳动保护的法律、法规，为女职工提供符合劳动安全卫生要求的工作场所和生活设施。第二十一条单位应当定期组织女职工进行妇科病和乳腺疾病的检查。农村基层 、诽谤等非法行为。夫妻关系依法解除后，男方不得以任何借口和任何形式纠缠、骚扰女方。第三十三条禁止以任何形式宣扬妇女的个人隐私，或者捏造事实丑化妇女的 ...
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