110网首页
法律咨询
查找律师
加入收藏
全文
标题
全站
法律法规
法律咨询
法学论文
合同范本
法律文书
判裁案例
公企文规
法律常识
案例分析
论坛
共找到相关结果约
1
篇 如果以下信息不适合您您可以点击
免费发布法律咨询!
·
全部
(1)
·
劳动人事
(96)
·
教育科技
(13)
·
行政管理
(8)
·
公司企业
(6)
·
检察业务
(5)
·
其他法律
(5)
·
房屋物业
(3)
·
法制工作
(3)
·
工商经贸
(3)
·
科教文体
(2)
·
劳工服务
(2)
·
金融保险
(2)
·
纪检监察
(2)
显示全部类别
·
审判业务
(2)
·
城乡建设
(2)
·
俄罗斯
(1)
·
希腊
(1)
·
对外事务
(1)
· 物权合同
(1)
·
司法行政
(1)
·
工业行业
(1)
·
食品药品
(1)
·
港澳台侨
(1)
·
农林水利
(1)
·
新闻出版
(1)
·
交通运输
(1)
精简显示类目
宁波市劳动合同制度实施办法
合同又不
辞职
的原固定职工,经教育无效,用人单位可以解除劳动关系。 (二)原劳动合同制职工与用人单位所订立的劳动合同,双方应继续履行。
但
原劳动合同 十三条 有下列情形之一的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同: (一)在
试用期
内
的; (二)用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的; ...
//www.110.com/fagui/law_31844.html-
了解详情
没找到您需要的? 您可以
发布法律咨询
,我们的律师随时在线为您服务
*
标题:
*
内容:
问题越详细,回答越精确,祝您的问题早日得到解决!
搜索历史
清除
·
但试用期内辞职
·
现在找到了
相关搜索