我市各类企业以及实行企业化管理的事业单位（以下统称企业）应当建立平等协商机制，实行集体合同制度。开展平等协商和签订集体合同的重点是三资、私营和改制企业。第三条集体合同由 ；（四）休息休假；（五）劳动安全与卫生；（六）职工的教育和培训；（七）女职工和未成年工的特殊保护；（八）企业经济性裁员的条件和程序； ...
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人民政府劳动行政部门负责组织本办法的实施。 政府有关部门应当密切配合，共同做好劳动合同制度的实施工作。 第二章 劳动合同的订立 第七条 劳动合同必须以书面形式订立。 又不辞职的原固定职工，经教育无效，用人单位可以解除劳动关系。 （二）原劳动合同制职工与用人单位所订立的劳动合同，双方应继续履行。但原劳动 ...
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签订行业性、区域性集体合同，依照本条例执行。第四条企业依法建立平等协商集体合同制度。第五条签订集体合同应当遵循平等合作、协商一致、维护正常生产经营秩序的原则 、劳动条件的标准和改善措施，从事有毒有害工种人员的健康检查以及劳动安全卫生监督检查等；（六）职工教育与培训，包括职工上岗前、工作中及转岗的教育与 ...
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合同进行指导、帮助依法实施监督。工会通过平等协商和集体合同制度协调劳动关系，维护职工劳动权益，教育和组织职工认真履行集体合同。第七条劳动保障行政部门、总工会和企业 十四条因一方过错导致集体合同未履行或者未完全履行的，有过错的一方应当继续履行集体合同，并承担由此给对方造成的经济损失。双方都有过错的，各自 ...
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合同制的必要性还认识不足，妨碍着改革的进行。为了有利于推行劳动合同制，除了继续做好宣传之外，我们根据中发〔１９８１〕４２号文件、劳动人事部有关规定和我省 ，在合同期内与本企业同工种的固定工享受同等待遇。国家对合同制工人实行养老金保险制度，以保障合同制职工在年老退休或丧失劳动能力后的经济生活。养老金保险 ...
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工作指导督查组直接介入化解村级不良债务工作，使这项工作与“三个代表”重要思想教育、乡村行政区划调整和农村税费改革试点工作紧密结合。县(市、区)抽调人员组成 ，帮助村集体逐笔清收党政机关、企事业单位及干部职工欠款，必要时通过司法程序依法清收。 三、深化集体资产产权制度改革。要把集体资产全部纳入帐内核算 ...
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重点工作指导督查组直接介入化解村级不良债务工作，使这项工作与“三个代表”重要思想教育、乡村行政区划调整和农村税费改革试点工作紧密结合。县（市、区）抽调人员 班子，帮助村集体逐笔清收党政机关、企事业单位及干部职工欠款，必要时通过司法程序依法清收。三、深化集体资产产权制度改革。要把集体资产全部纳入帐内核算 ...
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合同规定的义务。第五条旗县级以上人民政府劳动和社会保障行政部门负责劳动合同制度实施的指导和监督检查。第六条在订立劳动合同前，用人单位应当如实 (三)劳动保护和劳动条件；(四)劳动报酬、社会保险福利待遇；(五)劳动纪律；(六)教育与培训；(七)工作时间、休息和休假；(八)劳动合同终止条件；(九)违反劳动 ...
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，建立现代企业制度的试点企业可以先试行。劳动合同和集体合同均应以书面形式订立并进行鉴证。用人单位与劳动合同制职工原签订的劳动合同可以继续履行，也 重要议事日程，精心部署，周密安排。各用人单位应对劳动者进行《劳动法》的学习宣传教育，增强广大劳动者的法律意识，做到知法、懂法、守法，为全面实行劳动合同制创造 ...
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权益的情况进行监督。第二十五条企业工会应当支持企业的生产、经营和管理，教育组织职工履行集体合同，遵守企业规章制度，努力完成生产和工作任务，促进企业发展。第二十六 十四条因一方或双方过错造成集体合同不能履行或不能完全履行的，过错方应继续履行集体合同，并承担相应的违约责任。第三十五条违反集体合同的行为同时 ...
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