一方协商代表，其首席代表从协商代表中推选产生。双方在平等协商中均可聘请法律顾问。第十一条协商代表产生以后，应当书面告知对方。协商代表的任期与集体 合同部分或者全部不能履行的；(四)集体合同约定的变更或者解除条件出现的；(五)法律、法规规定的其他情形。提出变更或解除集体合同要求的一方应提供相关证据，双方 ...
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和保证。因此，各主管局要在电业部门内部，明确各有关单位的职责，共同努力，以保证供用电合同的履行。四、要对供电部门及有关单位，进行一次经济法律知识的学习和普及工作，并应聘请法律顾问，依法维护本部门的合法权益。我部将在适当时候召集一次会议，专门汇报和讨论这一工作 ...
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和保证。因此，各主管局要在电业部门内部，明确各有关单位的职责，共同努力，以保证供用电合同的履行。四、要对供电部门及有关单位，进行一次经济法律知识的学习和普及工作，并应聘请法律顾问，依法维护本部门的合法权益。我部将在适当时候召集一次会议，专门汇报和讨论这一工作 ...
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市属有关部门：根据《北京市人民政府办公厅关于贯彻国务院办公厅进一步规范招投标活动若干意见的通知》(京政办发(2005)67号)关于聘请招投标活动特约监督员的规定，我委研究制定了《北京市招投标活动特约监督员制度暂行规定》，现予以印发。 北京市 ...
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。首席代表由参加协商的代表推举产生。企业方和职工方均可以聘请有关专业人员作为集体协商的顾问。第十二条协商代表的任期与集体合同期限相同。协商代表 等资产发生重大变动或者生产经营状况发生重大变化，致使集体合同无法履行的；(四)法律、法规规定可以变更或者解除的其他情形。一方提出变更或者解除集体合同要求的， ...
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提出，要约应当是书面形式。第十四条签订集体合同的双方可以聘请有关专业人员作为中等协商的顾问职工一方可以要求上级工会代表其与企业进行平等协调。第十五条 的时间，视为正常出勤。企业对协商代表不得有打击报复的行为。企业对协商代表除法律法规规定的情形外，不得变更或者解除劳动合同。企业进行经济性裁员，协商代表有 ...
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本方合法权益，接受本方人员咨询和监督。企业方和职工一方可以聘请有关专业人员作为平等协商的顾问。第十二条企业应当保证双方协商代表履行职责，并提供必要的 劳动和社会保障行政主管部门应当对下列内容进行审核：（一）签约双方主体资格是否符合法律、法规的规定；（二）集体合同的签订程序是否符合本条例规定;（三）集体 ...
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并另行确定一名书记员，负责协商过程中的文字工作。双方在平等协商中均可以聘请顾问。第十条职工协商代表由工会决定，或者由职工代表大会、职工大会议定。企业一线 法》和《中华人民共和国行政诉讼法》申请行政复议或者提起行政诉讼。关联法规：全国人大法律（2）条第三十三条一方不履行集体合同或者不完全履行集体合同的， ...
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解聘除应由市监管会聘任或解聘以外的负责管理人员；㈤聘请有资格、有经验的律师和注册会计师担任法律和财务顾问；㈥监管会授予的其他职权。第四章会员第十 年以上无重大经济、民事纠纷，有注册会计师出具的财务状况审计报告和律师出具的《法律意见书》；㈤在协作银行开立基本帐户；㈥具有履行合同、协议的能力；㈦按会员章程 ...
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担任或者委托其他管理人员担任。委托他人的，应签署委托书。协商双方可以聘请有关专业人员作为顾问参加集体协商。第十条 协商代表应当真实反映本方意愿，维护本方 和社会保障行政部门进行审核。劳动和社会保障行政部门收到集体合同文本后，应依据法律、法规的规定，对集体协商双方代表资格、集体协商程序、集体合同内容进行 ...
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