已经下岗的职工、市级以上劳动模范、军烈属、残疾人、适应期未满的复转军人、单亲抚养子女或赡养无经济来源老年人者。第五条对于以下人员，企业不得安排下岗进中心：㈠ 六条职工被解除或者终止劳动合同的，企业应开具解除或终止劳动关系证明书，证明在本企业的劳动关系开始和结束的日期、原工作岗位、职务、工资、经济补偿和 ...
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指具有法定赡养、扶养或者抚养关系，并且长期共同生活在一起，拥有同一个户口本的人员。主要包括以下成员：(一)夫妻；(二)父母与未成年的子女、养子女、继 标准计算，无比照标准的按当地最低工资标准计算；(3)如提供不出收入证明，则按当地农村劳动力上年度人均纯收入的平均值计算；(4)离退休金、养老金、补偿金及 ...
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签字外都必须有企业负责人签字。第十四条境外企业与国内投资单位的资金往来关系应严格分清以下界限：（一）国内投资单位对境外企业拨付的资本金与借款界限。（ ）境外企业会计年度的会议决算及所在地公证机关出具的查帐报告或税务机关出具的完税证明；（二）国内投资单位和境外企业因经营管理需要自行制订或与其他企业、组织 ...
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配偶、父母年龄计算到社会平均寿命，超过社会平均寿命的，再按5年提留；子女、孙子女、弟妹从现年龄计算到18周岁。一次性提留。38、因病或非因工 ，逐个进行审核并出具审核意见，报省国资委审核认定并出具相关认定证明。职工安置方案，包括规范劳动关系、职工安置办法、吸纳富余人员的比例以及连续各项社会保险的情况， ...
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的富余人员，确因体弱多病，不能坚持正常工作和生产劳动，经本人自愿申请，医院证明，劳动鉴定委员会确认，企业批准，也可以试行保留公职回家休养。休养期间的生活待遇， 、粮食关系转回农村时，由用人单位报劳动部门批准，办理其被招收子女的户口、粮食关系。５、对于经确诊患精神病、瘫痪、癌症等疾病不能工作的职工，其 ...
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在农村的利益（一）要贯彻中央关于农村家庭承包经营的基本政策，稳定土地承包关系，不得强行收回外出务工就业农民的承包地。支持和鼓励外出农民工自愿、依法、有偿转让 和收费标准进行收费，严禁乱收费。取消除《暂住证》和《流动人口婚育证明》工本费以外的所有涉及农民外出务工的行政事业性收费项目。物价、财政部门要严格 ...
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的前提下，加快股份制试点，并逐步推广。下放股份制企业审批和管理权限，按照企业隶属关系，分别由省、市地和县审批。鼓励企业跨所有制、跨地区、跨行业兼并联合，被 选拨到关键岗位上来，形成激励人才脱颖而出的机制。在住房、职称晋升、家属及子女工作安排、奖励等方面舍得花大本钱，吸引专业人才和管理人才到山东工作。七 ...
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。（2）父母双方或一方是改制村集体经济组织成员，其合法生育且户口在本村的子女。（3）因婚姻关系依法登记为本改制村常住户口并在本改制村生产、生活的。（4）村民 在嫁入方所在村取得承包土地或参与收益分配（须提供嫁入地乡、镇或街道出具的证明），且户口仍留在本改制村的。（6）有女无儿、儿子没有赡养能力或女儿尽 ...
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的前提下，加快股份制试点，并逐步推广。下放股份制企业审批和管理权限，按照企业隶属关系，分别由省、市地和县审批。鼓励企业跨所有制、跨地区、跨行业兼并联合，被 选拨到关键岗位上来，形成激励人才脱颖而出的机制。在住房、职称晋升、家属及子女工作安排、奖励等方面舍得花大本钱，吸引专业人才和管理人才到山东工作。七 ...
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、通畅、便捷的服务。对企业在改制上市过程中，凡涉及审批事项或者出具相关证明的，有关部门一律给予“绿色通道“待遇，特事特办，效能办和上市办全程跟踪， 提供金融服务。 （八）上市公司和上市后备企业引进人才，在户籍迁移、人事关系挂靠、子女就学、住房安置等方面给予优先照顾，具体扶持政策按照《关于实施若干人才 ...
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