人员移交情况；(六)工伤残职工、抚恤人员情况及保障计划；(七)拖欠职工工资等费用总额及解决方法。第二十八条关闭破产企业中的离休人员交由原企业主管部门管理。 1年的部分，按1年计算。计发经济补偿金的工资标准，按照企业破产前上年职工本人月平均工资计算。职工本人月平均工资低于企业月平均工资的，按企业月平均 ...
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等内部制度方面，给予企业充分的自主决策权。进一步强化国资监管机构的服务意识，改善工作方法，创新服务模式，对企业改革发展中的重大事项全过程提供服务。五、建立完善有利于 ，支付1个月工资。对职工个人月平均工资低于企业月平均工资的，按企业月平均工资计算；对生产经营不正常致使企业月平均工资低于当地县（市、区） ...
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计息和不超过3年还款期的优惠。在具体操作上可采取即收即退(贷)的方法从速办理。 第五章 职工安置第十一条 企业出售，要妥善安置企业职工。 的出售企业可以上年度企业全部离退休费用为标准(低于上年度市职工月平均工资的，以上年度职工月平均工资计算)，向社会保险总公司一次性缴纳三年的安置费用，社会保险总公司可 ...
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矿山企业关闭破产费用测算办法》(财企(2001)175号)等文件。三、测算内容及测算方法?(一)经常性费用。?1?l至6级工伤残人员费用。人数需劳动能力鉴定委员会鉴定后 每满1年工龄发给1个月本人上年月平均工资(职工月平均工资低于企业月平均工资的，按企业的月平均工资支付)为标准计算，工作时间不足1年的 ...
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参保单位和参保个人共同缴纳。基本医疗保险费以参保个人上年度月平均工资（养老金或退休金）总额作为本年度月缴费基数，参保单位和参保个人分别按6％和2％的 条结算原则医疗保险机构对定点医疗机构结算医疗费用，实行“封顶定额结算，总量控制”的方法，并以质量管理与定期考核相挂钩的办法进行统筹基金的费用结算。以利于 ...
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生产经营需要，自主决定招收(聘)职工的时间、条件、方式、数量以及考核的内容、方法。招收(聘)简章报当地劳动、人事行政部门备案。所需职工，在劳动、人事行政部门指导 的，按一年计算)发给本人相当于一个月工资的经济补偿金，但最多不超过十二个月，工资标准为劳动合同终止前本人十二个月的月平均工资(包括奖金、津贴 ...
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要求的，按照比例分配。 破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。 关联法规：立法、司法解释（1）条第一百一十四条 ； （四）破产财产分配的顺序、比例及数额； （五）实施破产财产分配的方法。 债权人会议通过破产财产分配方案后，由管理人将该方案提请人民法院裁定认可。 第一百 ...
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定额计算公式(用测定的方法求得)千绽(台)时耗电千绽(台)时产量台班产量台班耗电2.确定工资分配定额的计算公式：人日平均工资看台能力×台班产量并捻： 次。计算某产品的耗电、工资费用成本，根据上述定额，按照浸润剂成本计算方法求得。3.白金损耗费：根据规定提取标准，采取按月预提的办法进行核算。(提取标准可 ...
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十三)其他预制作立方米大型予制件、轻板型构件非定型构件第二十九条确定产品成本的计算方法应以生产组织的类型和成本管理的要求确定。企业以产品生产划分车间的(如设 动力及蒸气”和其它有关科目中。第三十四条工资及福利费的核算按规定计入成本的工资，应根据手续完备的工资计算单及有关工时耗用等记录，进行汇集与分配。 ...
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第一章 总则第一条为了加强水泥企业的成本管理，明确成本开支范围，统一成本计算方法，寻找降低成本途径，不断提高经济效益，努力增加财富，促进水泥工业的长期稳定 工资及福利费用的汇集和分配(一)企业按照国家规定计入成本的工资，应根据手续完备的工资计算单等有关资料进行分配。计入成本的职工福利费应按照国家规定的 ...
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