企业的放开搞活，基本建成中小企业服务体系。 三、适用范围据财政部、国家经贸委对国有企业类型划分标准，应划分为中小型企业的，均属本意见的改制范围(包括工业、建安、 又不在改制后的企业就业，企业应在七天内为其出具终止或解除劳动关系的证明，职工须在证明开出后的一个月内到社保机构办理失业登记，到劳动力市场寻求 ...
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的国家干部身份和行政级别，统称企业员工。企业全体员工，通过签订劳动合同，确立与企业的劳动关系。第三条企业在条件公开、平等竞争、双向选择的原则下， 做好安置富余职工的工作，为企业安置富余职工提供条件。各级劳动部门要对因终止、解除劳动合同或被推向社会待业的富余职工，及时按规定办理待业登记和发放失业救济金， ...
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或经委备案。如企业申请，各级计委和经委可根据登记注册的会计师事务所的验资证明，出具认可企业自行立项的文件。银行、投资公司、土地管理、城市规划、城市建设 ，公安、粮食部门应当准予办理户口和粮食关系迁移手续，城镇街道办事处应当予以接收。职工对企业所做的开除、除名、辞退、解除劳动合同等决定不服，有权依法提出 ...
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进步、强化企业管理相结合，发挥职工代表大会的作用，正确处理国家、企业、职工三者关系，保障国家对企业财产的所有权，保证国有资产的保值、增殖。第四条全省各级 以上就业服务机构核准，可将其待业救济金一次付给本人。被企业辞退、开除、解除劳动合同的人员，到县以上就业服务机构办理待业登记后，待业保险机构和劳动部门 ...
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报市统计局备案，原转制前企业可实施统计“销号”，并按新的注册登记类型上报统计数据。(二)关于企业法人注销登记(“销号”)问题。 1．破产企业：由破产 和社会保障局关于关闭破产企业职工安置程序一、制订关闭破产企业职工安置方案(包括解除劳动合同的时间、经济补偿的办法、留守人员名单等)。二、提前30天召开 ...
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减半征收所得税三年的待遇。企业减少劳劫用工，劳动部门不核减工资总额。对解除劳动合同或者被辞退、开除的职工，待业保险机构应当按照规定发给待业保险金， 破产条件的，应当按照《中华人民共和国企业破产法(试行)》的规定实施破产。对关系国计民生以及政府认为不宜破产的企业，政府应当给予扶持，帮助企业清偿债务。(七 ...
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解决。临时工(含外地临时工)和合同工，在企业解散之日起三十天内辞退或解除劳动合同，由企业在清理维护费中列支回乡费和一次性生活补助费。第三十条 被 和政府的关系第三十二条 广州市人民政府代表国家行使企业国有资产的所有权。政府建立健全国有资产管理和营运体系，对国有资产实行商业化经营。逐步建立各种类型的资产 ...
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城市建设、环境保护等部门，根据会计师事务所或审计事务所出具的具有法律效力的验资证明和政府有关部门出具认可企业自行立项的文件，依法办理有关手续后，企业自主决定 被精减的职工；企业按照企业职工奖惩条例除名、开除的职工；实行全员劳动合同制企业终止、解除劳动合同的人员；厂内待业两年，不服从临时安置，被企业辞退 ...
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5.多渠道解决富余员工脱离企业后缴纳养老和医疗保险费的有关事宜。富余员工与原企业解除终止劳动关系后，实现再就业的，由新的用人单位继续为其缴纳社会保险费。 或企业领导班子集体讨论同意，上级产权单位认定，市国资办备案。市国资办出具备案证明后，关闭企业中符合条件的员工经市社保局核准，可参照破产企业的办法实行 ...
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5.多渠道解决富余员工脱离企业后缴纳养老和医疗保险费的有关事宜。富余员工与原企业解除终止劳动关系后，实现再就业的，由新的用人单位继续为其缴纳社会保险费。 或企业领导班子集体讨论同意，上级产权单位认定，市国资办备案。市国资办出具备案证明后，关闭企业中符合条件的员工经市社保局核准，可参照破产企业的办法实行 ...
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