办法》,结合本市实际,制定本办法。第二条本市行政区域内各类企业均应参加本市工伤保险社会统筹。外国或港、澳、台资企业以及外埠企业驻淄机构在本市具有 补助金。工伤职工被鉴定为7-10级的,劳动合同期满终止或者职工本人提出解除劳动合同,由用人单位分别按其解除或者终止劳动合同时本市上年度职工月平均工资为基数, ...
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管理办法；监督检查用人单位、经办机构、劳动能力鉴定机构和医疗机构执行工伤保险政策法规情况；制定全市工伤预防、宣传、奖励和康复计划并组织实施；负责 期满终止劳动关系，或者由职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金，终止工伤保险关系。一次性工伤医疗补助金标准为：七级 ...
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劳动合同的内容包括：任务、报酬、期限、保险福利、违反合同的责任及双方认为需要规定的其他事项。依法签订的劳动合同受法律保护，双方必须严格履行。第四十六 分别报劳动、人事部门备案。第四十八条三资企业的工人，合同期满还没有续订合同的，或者合同期未满而解除合同的，有关待业救济和重新就业问题，由所在地劳动部门按 ...
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备案。第四十一条外商投资企业的职工，劳动合同期满未续订合同或者合同期未满而解除合同的，有关失业救济和重新就业的问题，由所在地劳动部门按国家和省的 数量合理的生活用品和交通工具，免领进口许可证。第九章金融、外汇和保险第五十六条外商投资企业自领取营业执照６０天内，应当向所在地外汇管理部门申办外汇登记手续， ...
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折旧费。这些费用允许在税关前开支，但不准重复列支。6．租赁的财产，应向保险公司进行财产保险并不得转租、转让（包括营业执照），损坏或丢失，要负责维修或 侵犯时，有责任向有关部门反映情况，提出申诉，保护承租方的正常经营活动。第九条合同的变更、解除和终止。1．租赁期间由于国家政策、法规发生变化以及其他原因 ...
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所在单位不得因其申请出国定居而给予其停职、停薪、免职、辞退处理或解除劳动(聘用)合同。已经获得出国定居签证的职工，出国前应书面报告原工作单位或隶属的 等手续，按照国家有关规定享受一次性离职费及相关待遇。已经参加基本养老保险、基本医疗保险的，可以由社会保险经办机构按照国家有关规定一次性结清应属其本人的 ...
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将房屋退还给出租人。承租人愿意继续租赁，出租人表示同意的，应当续签租赁合同。承租人违反租赁合同的，出租人可以解除租赁合同，收回房屋使用权。第十八条依法征用和 承担的，由当地人民政府补贴；其所在单位尚未参加社会养老保险统筹的，由其所在单位按照原工资额发给退休金。第三十五条对违反本办法，有下列行为之一的， ...
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将房屋退还给出租人。承租人愿意继续租赁，出租人表示同意的，应当续签租赁合同。承租人违反租赁合同的，出租人可以解除租赁合同，收回房屋使用权。第十七条 国家建设依法 工资的差额，由其所在单位补足；其所在单位尚未参加社会养老保险统筹的，由其所在单位按照原工资额发给退休金。第三十一条 对违反本办法，有下列行为 ...
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的大小和何时回国而改变。华侨、归侨已死亡的，其亲属的侨眷身份不变。依法与华侨、归侨解除婚姻关系或者扶养关系的，其侨眷身份自行丧失。” 四、第三 的，社会保险机构应当按照本人意愿，将其基本养老保险个人账户中个人缴纳的基本养老保险费及利息、基本医疗保险个人账户中的全部余额一次性支付给本人，同时终止基本养老 ...
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。华侨、归侨去世后，其国内眷属原依法认定的侨眷身份不变；依法与华侨、归侨及其子女解除婚姻、扶养关系的，其侨眷身份自行丧失。同华侨、归侨有五 照发其离休金、退休金、退职金；按照规定享受社会养老保险待遇的，其养老金照发；实行劳动合同制的，按照有关规定和劳动合同的约定，享受相应补偿。以上费用可以按照国家有关 ...
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