，对工勤人员实行合同制），打破行政职务、专业技术职务终生制。新进人员一律实行人事代理制度，进行公开招聘，择优聘用。按照按劳分配和生产要素参与分配的原则，改革医疗 由社会提供的后勤服务，都应交社会去办。目前具备条件的应将后勤服务从医院分离出去，成为面向社会的经营实体。暂不具备条件的也应实行内部分离，独立 ...
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质量案件和旅游投诉数量较多的城市，国家旅游局将商省级旅游局，由国家旅游局创优办向该城市发出《整改通知书》，责令城市对出现的问题进行限期三个月整改。 中心依照有关规定进行注册登记，对外以中心名义独立开展人事代理活动并承担法律责任。中心只收取人事代理管理费，不得以营利为目的。为保证'机构'对社会导游人员的 ...
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海外高层次留学人员办理落户、出入境手续提供便利。第五条引进海外高层次留学人员的单位，不受编制定员的限制。用人单位可根据海外高层次留学人员的学历、学位、职称及实际 组织实施，其所属人才服务机构，要为用人单位和海外高层留学人员提供信息咨询、双向选择、人事代理等方面的服务。第十五条本规定自发布之日起施行。...
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；对“社会导游”，则统一由导游管理服务机构管理，由该机构对外独立开展导游人事代理活动并承担法律责任； 4、按照《导游人员管理实施办法》，进一步修改、 月份，强化导游人员年审培训考试制度，坚决清理、淘汰一批政治、道德、业务素质不合格的导游员；建立和完善“专职导游”和“社会导游”两套组织体系和教育管理体系 ...
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事件的相关应对工作；分析、总结全市年度应对旅游突发事件工作；承办市应急办交办的其他事项；决定本预案的启动和终止。2.1.2.2北京市旅游突发 ；负责因处置旅游突发事件而引发的行政复议、行政赔偿案件和行政诉讼的应诉代理工作；完成北京市旅游突发事件应急协调小组(北京市旅游突发事件临时应急指挥部)交办的其它 ...
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和备案登记证，按规定成为收客网点；其中一部分回到总部，接受统一的财务和人事管理，转为内设部门，专司外联或接待；2001年全省国际、国内旅行社20强的 公正公平的原则，重新审批出境旅游组团社，取消代办点；组团社之间经批准可互为代理，解决出境旅游的经营网络体系肥出境旅游经营行为全面纳入正规渠道加以规范管理 ...
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