机构逐步推行以事定岗、以岗定人、竞争上岗和内部待岗制度，实行全员聘用制，根据不同人员的特点实行相应的聘用办法（对卫生管理人员实行聘任制，对专业技术人员实行 的管理。?3、方法步骤。今年起，严格按照《药品流通监督管理办法》规范药品经营行为，务必解决超范围经营、超方式经营以及出租、转让证照等问题，力争在两 ...
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