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,在进行产权改革的同时,根据旅行社企业特点,突出抓好经营机制转换,不断深化内部人事、劳动、分配制度改革,建立形成有效的激励和约束机制,不断提高旅行社企业 以改组为有限责任公司为宜。少数规模较大、并准备上市的旅行社企业可改组为股份有限公司。(二)股份合作制。小型国内旅行社可通过将企业净资产全部转让给职工 ...
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