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市劳动和社会保障局、市总工会关于杭州市企业工资集体协商试行办法
本办法所称工资协议,是指通过集体协商专门就企业内部工资事项签订的专项集体
协议书
。已订立企业集体合同的,工资协议作为企业集体合同的附件,并与集体合同 ;4、国家法律、法规规定的社会保险福利待遇。(四)工资分配形式。根据企业
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经营的特点,可采取计时工资、计件工资、浮动工资、营销收入提成等形式。工资分配应 ...
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