经营过程中对从业人员可能产生职业危害的，应当按照《作业场所职业健康监督管理暂行规定》(国家安监总局令第23号)的要求，采取作业场所预防、劳动过程防护 符合紧急疏散要求、标志明显、保持畅通的出口。禁止封闭、堵塞生产经营场所或者员工宿舍的出口。公众聚集的经营场所实际容纳的人员超过核定人数或者设施的承载负荷 ...
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设有符合紧急疏散要求、标志明显、保持畅通的出口，不得封闭、堵塞生产经营场所或者员工宿舍的出口。公众聚集的经营场所实际容纳的人员超过核定人数或者设施的承载负荷 ，是指生产经营单位违反安全生产法律、法规、规章、标准、规程和安全生产管理制度的规定，或者因其他因素在生产经营活动中存在可能导致事故发生的物的危险 ...
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生产经营过程中对从业人员可能产生职业危害的，应当按照《作业场所职业健康监督管理暂行规定》（国家安监总局令第23号）的要求，采取作业场所预防、劳动 设有符合紧急疏散要求、标志明显、保持畅通的出口。禁止封闭、堵塞生产经营场所或者员工宿舍的出口。公众聚集的经营场所实际容纳的人员超过核定人数或者设施的承载负荷 ...
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经营过程中对从业人员可能产生职业危害的，应当按照《作业场所职业健康监督管理暂行规定》(国家安监总局令第23号)的要求，采取作业场所预防、劳动过程防护 符合紧急疏散要求、标志明显、保持畅通的出口。禁止封闭、堵塞生产经营场所或者员工宿舍的出口。公众聚集的经营场所实际容纳的人员超过核定人数或者设施的承载负荷 ...
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设有符合紧急疏散要求、标志明显、保持畅通的出口，不得封闭、堵塞生产经营场所或者员工宿舍的出口。公众聚集的经营场所实际容纳的人员超过核定人数或者设施的承载负荷 ，是指生产经营单位违反安全生产法律、法规、规章、标准、规程和安全生产管理制度的规定，或者因其他因素在生产经营活动中存在可能导致事故发生的物的危险 ...
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应当通过劳动力市场和人才市场招收（聘）职工。招聘境外员工，须经当地劳动行政部门同意，并按照国家有关规定办理境外人员入境就业的有关手续。外商投资企业不得招收 工资、奖金、津贴和补贴等，应当按照国家规定纳入工资总额管理，实行工资总额使用手册管理制度。第十三条外商投资企业必须为中方职工办理养老保险、失业保险 ...
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、幼儿园、养老院的集体宿舍，医院的病房楼；5、劳动密集型生产企业的车间、员工集体宿舍。(二)专项治理的内容。1、人员密集场所在营业、生产、工作期间 ，要严格按照《学生集体用餐卫生监督办法》及教育部《学校食堂与学生集体用餐卫生管理规定》的要求，采取有力措施进一步规范学校食堂的生产经营场所、内外环境、卫生 ...
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进行处理，省建设厅根据《中华人民共和国建筑法》、《建设工程施工现场管理规定》等有关法律法规规定，决定对2003年全省建筑施工安全死亡事故责任单位及责任人进行 工资，依据目标责任书，取消年度奖金8000元，机关其他员工扣罚当月10％工资；e.第六工程公司经理兼项目经理宁寿坤同志给予行政记过处分，撤销项目 ...
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提高广大群众尤其是涉爆从业人员的法制意识和安全意识，自觉遵守爆炸物品和烟花爆竹管理规定。设立举报电话，号召广大群众积极检举涉爆违法犯罪行为，坚决打击非法生产爆炸 的和在公共区域的外窗（包括集体住宿的学生、幼儿、老人、住院患者和员工休息的房间外窗）安装金属护栏影响消防安全流散和应急救援的，要立即拆除。在 ...
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工作面达标情况，均由矿领导专人负责。负责区域的标准化达标情况与当事人的工资直接挂钩，实行“一票否决”。对于标准化达标优秀的单位，授予“标准化流动红旗”， 工业学校等大中专院校和山东兖矿集团等大型企业学习培训，解决了安全技术及管理后继乏人的问题。五是在科技研发上提供有效支撑。百色市政府积极支持百色矿务局 ...
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