其采取调换工种、降低工资福利待遇或者解除劳动合同等报复行为。关联法规：全国人大法律（1）条第三十五条从业人员的安全生产权益受到侵害时，可以通过 地查清事故经过和事故原因，确定事故性质和责任，总结事故教训、提出整改措施，并对事故责任者提出处理意见。对于安全责任事故，还应当查明对安全生产有关事项负有审查 ...
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或者单位对职业病诊断结论有异议时，可以向市卫生行政部门申请鉴定。职业病诊断争议由市卫生行政部门根据当事人的申请，组织职业病诊断鉴定组进行鉴定。第二十六条职业病 需费用。劳动者终止或者解除劳动合同后发现患有职业病的，其职业病的医疗费用由造成职业病的单位负责。单位破产的，其职业病人的医疗费用应当在债务清偿 ...
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十五）《危险化学品生产企业安全生产许可证实施办法》第二十条规定：对已经受理的申请，安全生产许可证颁发管理机关应征得企业所在地人民政府安全生产监督管理部门或者有关部门 的应当依照《安全生产法》有关规定实施行政处罚。否则 应当作出解除原查封或者扣押的决定。《安全生产违法行为行政处罚办法》第六十八条第二项、 ...
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许可证有效期届满申请换证的；（二）发生职业病危害事故的；（三）国家安全生产监督管理总局规定的其他情形。用人单位应当落实职业病危害现状评价报告中提出的 合同相关条款。用人单位违反本条规定的，劳动者有权拒绝从事存在职业病危害的作业，用人单位不得因此解除与劳动者所订立的劳动合同。第三十条 对从事接触职业病 ...
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许可证有效期届满申请换证的；（二）发生职业病危害事故的；（三）国家安全生产监督管理总局规定的其他情形。用人单位应当落实职业病危害现状评价报告中提出的 合同相关条款。用人单位违反本条规定的，劳动者有权拒绝从事存在职业病危害的作业，用人单位不得因此解除与劳动者所订立的劳动合同。第三十条 对从事接触职业病 ...
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权利、义务随之转移给受让人。项目转让人和受让人应当书面通知被拆迁人，并自转让合同签订之日起30日内予以公告。第十六条房屋拆迁管理部门应当建立健全拆迁公示制 。抵押权人和抵押人在规定拆迁期限内不能重新达成抵押协议或未解除该抵押权的，由拆迁人提出补偿安置方案，报房屋拆迁管理部门批准后实施拆迁。拆迁前，房屋 ...
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法规的规定对安全设施进行验收；验收合格后方可投入生产和使用。生产经营单位申请安全设施验收，应当提交下列文件：（一）安全设施验收申请表；（二）建设项目安全 因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。第四十九条从业 ...
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法规的规定对安全设施进行验收；验收合格后方可投入生产和使用。生产经营单位申请安全设施验收，应当提交下列文件：（一）安全设施验收申请表；（二）建设项目安全 因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。第四十九条从业 ...
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火第九十五条 应根据火灾危险程度及生产、维修、建设等工作的需要，经使用单位提出申请，厂安全、防火部门登记审批，划定“固定动火区”。固定动火区 保持完好。(2)严禁直接接触剧毒物品，不准在生产、使用场所饮食。(3)正确穿戴劳动防护用品，工作结束后必须更换工作服、清洗后方可离开作业场所。(4)剧毒物品场所 ...
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因从业人员在发生紧急情况时自行撤离或者拒绝违章指挥、强令冒险作业，降低其工资、福利待遇或者解除与其订立的劳动合同；（七）对因生产安全事故受到损害的从业 八）认真听取工会、职工（代表）大会、职工代表或者从业人员对本单位安全生产工作提出的建议、批评和意见，并及时研究答复或者处理。第二十二条生产经营单位应当 ...
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