劳动争议调解不成的情况 -法律法规搜索

上海市工会条例(2002年修正)

重新研究处理时，企业应当研究工会的意见，并将处理结果书面通知工会。第二十四条企业依法建立劳动争议调解委员会。劳动争议调解委员会主任由工会代表担任，办事或者有关方面协商，反映职工的意见和要求，提出解决意见；协商不成的，上级工会应当及时与劳动行政部门、单位的主管部门等到事发单位了解情况，共同协商，妥善 ...

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