）就危险因素、作业安全要求和应急措施向作业人员详细说明；（四）发现直接危及人身安全的紧急情况时，采取应急措施，停止作业或者撤出作业人员。根据危险作业生产安全 或者并处1万元以上5万元以下的罚款；导致发生生产安全事故给他人造成损害的，与承包方、承租方承担连带赔偿责任。第九十一条生产经营单位违反本条例第四 ...
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）就危险因素、作业安全要求和应急措施向作业人员详细说明；（四）发现直接危及人身安全的紧急情况时，采取应急措施，停止作业或者撤出作业人员。根据危险作业生产安全 或者并处1万元以上5万元以下的罚款；导致发生生产安全事故给他人造成损害的，与承包方、承租方承担连带赔偿责任。第九十一条生产经营单位违反本条例第四 ...
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职责，确定应急救援队伍，确定应急救援技术专家、建立抢险装备等信息数据库，确定交通、医疗、物资、经费、治安等保障措施，进行应急救援预案演练等。第五十八条 构成犯罪的，依法追究刑事责任。生产经营单位发生生产安全事故，造成他人人身、财产损害的，依照有关法律，承担赔偿责任。第六十三条生产经营单位违反本条例第十 ...
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、福利待遇或者解除与其订立的劳动合同；（七）对因生产安全事故受到损害的从业人员依法给予赔偿；（八）认真听取工会、职工（代表）大会、职工代表或者 潜在危险性评估；(三)应急救援预案启动程序；(四)紧急处置、人员疏散、工程抢险和医疗急救等措施方案；(五)应急救援组织的训练和演习；(六)应急救援装备和器材的 ...
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指凡失去控制并对财物和人身造成损害的燃烧现象，都为火灾事故。(六)爆炸事故，指由于爆炸，造成国家财产损失或人员伤亡的事故。(七)医疗事故，指在诊疗护理工作中 可根据事故大小，损失多少，情节轻重，以及影响程度等情况，令其赔偿经济损失或给予行政警告、记过、记大过、降职、降薪、撤职、留厂察看、开除出厂，直至 ...
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应建议C 应通知33．工会劳动保护监督检查员在监督检查时，发现存在严重事故隐患或职业危害的，提请所隶属的工会组织向企事业单位发出书面整改建议， C 12074.下列哪种情况可以即行撤离事故现场，恢复交通，自行协商处理损害赔偿事宜？( )A 未造成人身伤亡，当事人对事故事实及成因无争议的B 当事人对 ...
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强令冒险作业的要求，发现直接危及人身安全时，可以停止作业或者采取可能的应急措施后撤离作业场所；（五）因生产安全事故受到损害后提出赔偿要求；（六）法律、 ，成立应急救援队伍，确定应急救援技术专家、建立抢险装备等信息数据库，确定交通、医疗、物资、经费、治安等保障措施，进行应急救援预案演练等。?第三十八条 ...
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强令冒险作业，发现直接危及人身安全紧急情况时，可以停止作业或者采取可能的应急措施后撤离作业场所；（六）因生产安全事故受到损害后依法提出赔偿要求；（七）法律 装备；（四）应急救援预案启动程序；（五）紧急处置、人员疏散、工程抢险、医疗急救、通信与信息保障、信息发布等应急救援保障措施方案；（六）应急救援预案 ...
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强令冒险作业，发现直接危及人身安全紧急情况时，可以停止作业或者采取可能的应急措施后撤离作业场所；（六）因生产安全事故受到损害后依法提出赔偿要求；（七）法律 装备；（四）应急救援预案启动程序；（五）紧急处置、人员疏散、工程抢险、医疗急救、通信与信息保障、信息发布等应急救援保障措施方案；（六）应急救援预案 ...
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从业人员缴纳保险费。法律、行政法规规定应当参加人身意外伤害保险和责任保险的，生产经营单位应当按照规定执行。因生产安全事故受到损害的从业人员或者其亲属除依法享有工伤 六）应急救援物资储备和经费保障；（七）紧急处置、人员疏散、工程抢险、医疗急救等措施方案；（八）社会支持救助方案。第三十九条危险物品的生产、 ...
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