规定的指令性计划出口产品外，需要进出口的产品，由外贸企业与生产企业签订供货合同，收购价格实行双方协商办法或由企业直接参与同外商谈判确定。自治区外经贸主管部门 机构和信息、咨询服务机构，为企业提供社会服务。三、健全劳动争议仲裁制度，及时妥善处理劳动纠纷，维护企业和职工的合法权益。四、协调企业与其他单位 ...
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岗位、工资支付标准、支付形式和支付时间等内容作出明确规定。建筑业企业应当按照劳动合同的约定，按时足额支付劳动者工资，不得以任何理由克扣或无故拖欠劳动者工资。 投诉电话，确定受理人员，及时处理本企业的各类劳务纠纷。第二十三条建设、劳动和社会保障行政主管部门应当建立健全对违法分包、拖欠劳务分包工程款、拖欠 ...
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制度及工资保证金制度，严格规范企业工资支付行为。全面推行企业最低工资指导制度、集体劳动合同制度和工资集体协商制度，保障职工工资同比企业经济效益合理、合法增长。进一步完善 维稳综治工作站（中心），乡镇（街道）以上要成立以党委书记为组长的矛盾纠纷排查调处工作领导小组，县（区）、乡镇（街道）、村（社区）、组 ...
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事故调查分析报告制度等规章制度。第十一条乡镇煤矿必须为下井工人配备符合国家劳动标准的水鞋、工作服、安全帽、矿灯及其他必需的防护用具。不配备上述用具的 但涉及封闭煤矿的须报县人民政府批准。涉及相邻行政区的乡镇煤矿发生有关安全生产的纠纷，应协商解决。协商不能解决的，由两地相同的上一级人民政府解决。第二十条 ...
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、扩建、改建乡镇煤矿的安全技术措施的设计审查和竣工验收；(五)对乡镇煤矿的劳动生产条件进行不定期的监察和监测；(六)对矿长、副矿长、安全员进行安全技术 但涉及封闭煤矿的须报县人民政府批准。涉及相邻行政区的乡镇煤矿发生有关安全生产的纠纷，应协商解决。协商不能解决的，由两地相同的上一级人民政府解决。第二 ...
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桥梁、水利水电、建筑工程、线路管道设备建设安装、装修活动的企业。一、实行劳动合同制度。企业必须建立录用农民工花名册，建立档案，登记造册，人员有变动要及时 专户，专项用于解决建筑施工企业拖欠的工资。在工程施工过程中发生农民工工资纠纷，经劳动保障部门核实存在拖欠工资问题并作出处理决定后企业仍不支付工资的， ...
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，企业和项目经理的财务状况已全部结清，目前无债权债务纠纷；4、原企业与项目经理签订的关于解除劳动关系的合同；5、调入企业和项目经理签订的劳动合同 招投标活动(参加投标报名截止时间为界)，县城建监察大队建筑业中队介入立案处理，处工程合同价款千分之二以上千分之四以下的罚款，原发出停工通知单位同意复工及监察 ...
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工作的管理，及时帮助矿山解决安全生产方面的问题。第六条 县级以上人民政府劳动行政主管部门(以下简称劳动部门)可根据需要设立矿山安全监督机构，配备矿山安全监督员。 人员操作资格证书的，不准上岗作业。第十八条 矿山企业之间因矿产资源纠纷影响安全生产的，由矿山企业或其主管部门按隶属关系报告矿产资源管理部门 ...
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安全工作的管理，及时帮助矿山解决安全生产方面的问题。第六条县级以上人民政府劳动行政主管部门(以下简称劳动部门)可根据需要设立矿山安全监督机构，配备矿山安全监督员。 人员操作资格证书的，不准上岗作业。第十八条矿山企业之间因矿产资源纠纷影响安全生产的，由矿山企业或其主管部门按隶属关系报告矿产资源管理部门， ...
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报房屋拆迁管理部门备案。第十四条拆迁人应当与房屋拆除企业订立房屋拆除委托合同。房屋拆除工作应当由具有相应的建筑施工资质和具备保证安全条件的企业承担。 的产权调换房屋，应当符合下列规定：(一)符合国家质量安全标准；(二)产权清晰无纠纷；(三)拆迁人所提供的安置房屋必须经建设行政主管部门竣工验收备案后才能 ...
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