、权利、义务和劳动期限。1、企业应当建立健全劳动岗位责任制和“在岗、试岗、待岗、离岗”制度，并在做好定岗定员的基础上，通过考核，择优上岗、竞争上岗， 的办法提取，上不封顶，下不保底；经批准试行股份制或比照外商投资企业管理办法、乡镇企业管理办法的企业，其初始工资总额基数由同级劳动部门核定。实行上述办法的 ...
//www.110.com/fagui/law_342602.html-了解详情
规定第一条为维护残疾人合法权益，根据《中华人民共和国残疾人保障法》和《安徽省实施办法》，结合我市实际，制定本规定。第二条凡符合国家规定的残疾标准、 组织起来集中从业。残疾人个人从事加工、修理、劳务等服务性行业的，工商行政管理部门应优先核发营业执照，并根据残疾人残疾程度及所从事职业类别减免个体管理费、 ...
//www.110.com/fagui/law_333271.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务