协议》停发其基本生活费，企业可以依法与其解除劳动关系。第十条职工进中心后在其它单位重新就业的，企业应与其解除《协议》和劳动关系。职工在中心期间达到法定退休 停止办理上述手续。第十五条企业解除、终止下岗职工的劳动关系，应依法支付经济补偿金。进入中心的下岗职工在中心期间解除劳动关系的，劳动、财政部门可按“ ...
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以及对职工侮辱、虐待、体罚、非法搜身等侵犯人身权利的，工会应当予以制止，要求纠正；情节严重的，提请有关部门依法处理或者支持职工提起诉讼。第二十七条企业 其工作，补发被解除劳动合同期间应得的报酬；本人不愿意恢复工作的，单位应当依法支付经济补偿金，并给予本人年收入两倍的赔偿。第四十条违反本条例规定，侵占 ...
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府明电(2001)12号)下发后，全省各级人民政府、各有关部门认真按照国家和省的要求，展开扎扎实实的专项整治工作，取得了一定成效，全省煤矿安全生产状况有了明显 享受城市居民最低生活保障待遇。对农民合同制工人，发给经济补偿金；本单位已缴纳了失业保险费的，按规定支付一次性生活补助费。对国有煤矿矿办小井中与 ...
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规定享受城市居民最低生活保障待遇。对农民合同制工人，发给经济补偿金；本单位已缴纳了失业保险费的，按规定支付一次性生活补助费。对国有煤矿矿办小井中与国有 防瓦斯、防尘、防火（以下简称“一通三防”）等安全设施的建设是否符合规定要求；安全生产是否符合煤矿安全规程和技术规范；煤矿矿长是否具备安全专业知识，特殊 ...
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享受城市居民最低生活保障待遇。对农民合同制工人，发给经济补偿金；本单位已缴纳了失业保险费的，按规定支付一次性生活补助费。对国有煤矿矿办小井中与国有 以及防瓦斯、防尘、防火(以下简称“一通三防”)等安全设施的建设是否符合规定要求；安全生产是否符合煤矿安全规程和技术规范；煤矿矿长是否具备安全专业知识，特殊 ...
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，须提前一个月向企业提出，理由正当者，经企业同意，可以辞职，但不享受补偿金。辞职职工如系外商投资企业出资培训的，在培训期满后工作未满合同规定的 。法律法规规定延长劳动时间不受限制的情形除外。外商投资企业安排职工延长劳动时间支付的报酬应当高于正常劳动时间的报酬，具体标准为：安排职工延长劳动时间的，支付不 ...
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