合同的期限，变更、终止和解除劳动合同的条件，违反劳动合同应当承担的责任，以及双方认为需要规定的其他事项。劳动行政部门可以制定劳动合同规范文本，供企业使用。 企业规章制度和奖惩办法，对职工进行奖励或者处分。企业辞退、解雇和处分职工，应当执行劳动法律、法规和劳动合同的规定。第十五条外商投资企业组织生产劳动 ...
//www.110.com/fagui/law_329715.html-了解详情
设备。杜绝电气失爆。 (二十五)有效制止煤矿“三违”(违章指挥、违章作业、违反劳动纪律)行为。建立和完善井下人员岗位责任考核制度，所有作业人员必须严格执行 正规教育，经考试合格方可上岗。上岗后要与老工人签订至少一年一对一的师徒合同，发挥老工人的“传、帮、带”作用。煤矿特种作业人员必须具备初中以上文化 ...
//www.110.com/fagui/law_267414.html-了解详情
调查了解安全施工情况，查阅必要的资料，并对施工场所进行检查；对承包商、分包商违反劳动安全卫生法律、法规的行为有权制止，并责令整改。安全监察人员在执行公务时 万元的事故罚款；有权向业主、承包商提出对不能确保安全施工的分包商予以辞退的建议。 第十五条工程所在地的政府劳动部门，有权按有关规定对外商承包的电力 ...
//www.110.com/fagui/law_172982.html-了解详情
所在地的基层政府或街道办事处应予以接收，并不得违反国家规定收取各种费用。2、被企业辞退、开除及解除劳动合同的人员，到县以上就业服务机构办理待业登记 本企业经济效益（依据实现利税计算）增长幅度、职工实际平均工资增长幅度低于本企业劳动生产率（依据净产值计算）增长幅度的原则。企业职工的工资、奖金、津贴、补贴 ...
//www.110.com/fagui/law_342602.html-了解详情
；h.芙瑞花园工地负责人安永峰同志对本起事故负有直接管理责任，撤销工地负责人职务，解除劳动合同，予以辞退；I.项目部安全员李冬青同志调离安全员岗位，予以 工程总公司作为该工程总承包单位，对该工程项目经理部管理监督不力，对项目经理部违反公司规定进行分包以及违章施工、安全管理中的漏洞未能及时发现和纠正，对 ...
//www.110.com/fagui/law_140156.html-了解详情
二十三）严格按照规定的定编、定员、定额组织生产。严格正规循环作业，严禁违反定员标准组织生产。采掘一线逐步推行“四班六小时工作制”，严格控制加班加点。严禁同一 劳动保障部门办理录用备案手续，完成就业前培训，与职工签订劳动合同。生产矿井井下禁止使用“包工队”。七、健全机制，强化监管（三十八）强化政府和职能 ...
//www.110.com/fagui/law_296903.html-了解详情
实习生、民工(指送电工程施工现场就近使用的农村劳动力，工程结束后立即辞退的人员)；参加本企业劳动的学生、现役军人；到企业进行参观、检查工作或进行其他公务 以“包”代管；(4)分包单位承包的工程项目违反了分包单位承包工程项目范围的规定；(5)发包单位与分包单位签订的承包合同中无安全施工、文明施工的要求与 ...
//www.110.com/fagui/law_165350.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务