政绩观，充分调动各级各部门、单位干事创业，奋发有为，加快发展的积极性，确保各项任务落到实处，制定本办法。第二条市政府督查考核办公室负责市政府系统的督查考核工作， 到县区政府、市政府部门单位的副职和各委办局、科室及具体承办人员，层层落实任务。第五条督查考核的范围为各县区政府及市政府各部门、单位及垂直管理 ...
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%的，按实际完成指标的比例计分。3．定量指标实行超额加分，即每一项目标在完成全部任务的基础上，定量指标超额完成10%以上的，一类目标每超额 计划、分解落实并督促完成《丽水生态市建设规划》、省市长任期目标责任书的年度任务。全面实施“八个一批生态工程”,积极开展生态示范点建设。组织编制完成国家环保模范城市 ...
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（市、区）指标数值，再乘以标准分。用计算公式表示，指标得分＝标准分×x%（基本分）+指标值/最高指标值×标准分×y%（其中x+y=100%）。2、列入省、市重点项目 （100分）三、考评办法：1、引入简单“功率系数法”，60分是基本得分，其余40分按以任务分值最高的县（市、区）为满分，其它县（市、区） ...
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实施年终考评具体工作。（二）目标责任单位为市政府各部门，具体负责本部门目标任务的组织实施。各目标责任单位应将目标管理工作列入议事日程，及时研究解决目标执行中 分，每项目标基本分值根据重要程度确定。1、量化指标100%完成的按基本分计分，超额完成任务的，属年度《政府工作报告》和计划、财政报告中提出的主要 ...
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下属单位履行地方病防治工作职责、配合地方病防治机构开展工作情况进行一次检查。(10分)评估办法:查阅县(区)卫生局工作安排、汇报材料、工作日志或会议记录以及督导检查 有专干并掌握地方病防治相关知识和完成了各项工作任务得全分,否则酌情扣分。(二)水务部门(50分)将地方性氟中毒病区的改水工作纳入到了农村 ...
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发展领导小组办公室和州人事局备案。历史贡献系数以九寨沟景区管理局上年接待游客总人次目标任务完成情况为基数确定各景区管理局历史贡献系数；海拔系数以2000米为基数，各 分）1．全年接待游客人次指标（15分）超额完成州人民政府下达旅游接待人次任务的，每超一个百分点加0.2分；未完成旅游接待人次的，每差一个 ...
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2分）；（8）按要求报送安全生产工作文件资料（2分）。2.专项工作目标（20分）：年度专项目标任务由市安监委拟定报市政府审定后，由市安监办 市）县政府、考核得分排名前20位的市政府部门为安全生产工作先进集体。考核得分在70分以下的区（市）县政府和市政府部门为未完成安全生产目标单位。未纳入考评计分的市级 ...
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完成园区生态化改造规划（实施方案），按计划完成所辖乡（镇）生态创建工作的，得1分；完成减排目标任务，污染物排放比上年有明显下降的，得2分；年度 死亡3人以上重特大安全责任事故的，实行一票否决，取消奖励资格。5、工作制度（2分）：园区各项管理制度规范齐全，园区建设思路清晰，及时完成市园区办布置的各项工作 ...
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为进一步推动就业再就业工作，确保完成市委、市政府确定的2004年就业工作各项目标任务，根据省委办公厅、省政府办公厅《关于印发〈扩大与促进就业民心工程实施方案〉的 区政府制定“扩大与促进就业工程”具体操作方案，并明确各级、各部门职责（3分）；将2004年度再就业目标任务逐级下达到街道（镇）和有关部门（2 ...
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110联动目标责任书的要求及时报送有关材料、数据。市110联动领导组根据各责任单位完成目标任务的情况进行奖惩。第二章考核范围、形式、时间第五条110联动领导组负责联动工作考核 5条为基数，超一条加0?5分，被联动办公室采用的，一条加1分。第十七条按时完成其他联动工作任务，10分。未按时完成的一次扣2分 ...
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