机关、事业单位在贯彻执行中遇到的问题，迳直向三明市人事局反映。二〇〇八年五月十四日福建省人民政府办公厅转发国务院关于《职工带薪年休假条例》和人事部《机关事业单位工作 制度，根据《职工带薪年休假条例》（以下简称《条例》）及国家有关规定，制定本办法。第二条《条例》第二条中所称“连续工作”的时间和第三条、第 ...
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条企业发生停工事件，政府有关部门会同工会及时调查处理，解决职工提出的可以解决的问题，尽快恢复正常生产。对于因企业严重侵害职工合法权益造成的停工事件，停工期间 》第十七条修改为：“企业应严格执行国家法律有关职工工作时间、休息休假时间及延长工作时间待遇的规定。违反规定的，由劳动行政部门或上级工会责令改正。 ...
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（在建立工会前，由职工推举的代表）可以代表职工一方就劳动报酬、工作时间、休息休假、保险福利、劳动保护等事项与企业通过协商谈判，依法订立集体合同。 条例执行。第四十六条本条例由上海市劳动局、上海市人事局监督实施，其具体应用问题由上海市劳动局负责解释。第四十七条上海市劳动局、上海市人事局可以根据本条例制定 ...
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职责：㈠监督检查招用工及订立、履行和解除劳动合同的情况；㈡监督检查劳动时间和休息休假规定的执行情况；㈢监督检查支付职工工资、福利和社会保险的执行情况；㈣ 、出具伪证、隐匿毁灭证据以及拒绝提供必要资料和拒绝在规定的时间和地点就劳动行政部门所提问题作出解释和说明等手段无理阻挠、抗拒劳动监察人员依法行使劳动 ...
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及其常务委员会报告，主动提请讨论决定。就全局性的工作和政协委员普遍关心的重要问题主动与市政协协商。根据需要可以通过召开座谈会等形式，直接听取民主党派、人大代表、 、各县人民政府（市、区）长离开南平辖区或休假，本人应当事前向市长报告，经批准后，将外出的时间、地点、联系方式等有关事项报告市人民政府办公室； ...
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态度，把让人民满意作为检察工作的根本出发点，打牢秉公执法、勤政为民的根基。集中三年时间，以检察官政治、道德、纪律系列读本为基本教材，对全体检察人员进行系统教育。 ，把思想政治工作和关心、解决实际问题结合起来，做到既讲道理又办实事，千方百计把好事办实，把实事办好。对检察人员休假、探亲、体检等应有的待遇， ...
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工伤亡事故的调查和提出处理意见。（五）监督企业执行工时制度和休假制度，企业如需延长职工劳动时间，应征得工会同意。（六）监督企业福利基金的使用，督促并 经营企业工会应参照本条例执行。第十五条本条例具体应用问题由上海市人民代表大会法制委员会负责解释。第十六条本条例自1989年10月1日起施行。1989年8 ...
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和主持市人民政府全体会议、市人民政府常务会议和市长办公会议。市人民政府工作中的重大问题，必须经市人民政府全体会议或者市人民政府常务会议讨论决定。(三)副市长按照分工 向市长报告，并将外出时间、前往地点、联系方式等有关事项告知市人民政府办公室。各工作部门主要负责人离岩出差或因私请假、休假离岩，应事前书面 ...
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的调试、验收时间一般规定为半年。第十条进口项目单位和部系统办理进口工作的各单位对于引进技术和设备进口的进展情况、履行合同的主要问题及经验教训， 凡回国探亲后返回学习开具出国(境)证明，需持有我驻外使、领馆出具的“回国休假证明”。对未持“证明”者，到国家教委“中国留学服务中心”申办。5.出国(境)证明由 ...
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（1987年7月2日四川省第六届人民代表大会常务委员会第二十六次会议通过根据1993年12月15日四川省第八届人民代表大会常务委员会第六次会议《关于修改＜四川省计划生育 本条例第十一条和第十三条规定申请再生育一个孩子的，一般应有四年的间隔时间。安排生育的，应由女方所在单位或村（居）民委员会张榜公布。第 ...
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