110网首页 法律咨询 查找律师 加入收藏
全文 标题
共找到相关结果约 63 篇 如果以下信息不适合您您可以点击 免费发布法律咨询!
由1933年第5号第2条代替)第9A条 刑事案件法律援助 版本日期 01/07/1997附注:具追溯力适应化修订─见1999年第39号第3条(1) (a)藉电视直播联系方式提供证据;及(b)在本部适用法律程序中,录影会面作为证据接纳及使用。第79E条 书面供词 版本日期 01/02/1999( ...
//www.110.com/fagui/law_12749.html-了解详情
、公正地解决劳动争议起到了重要作用,但现行劳动争议处理体制也存在处理周期长问题。按照有关规定,劳动争议仲裁处理案件法定一般期限为2个月,人民法院一审法定一般 法定代表人(或负责人)或代理人姓名、职务;(2)申诉理由、争议事实和要求;(3)裁决认定事实、理由和适用法律、法规;(4)裁决 ...
//www.110.com/fagui/law_201522.html-了解详情
制定本规则。第二条本规则适用于我市各级人事争议仲裁委员会(以下简称仲裁委员会)处理人事争议案件。第三条在处理人事争议案件中,当事人法律地位平等。第四条 ,仲裁庭可以发出执行催告书,并通知有关单位协助执行。第七十条仲裁庭处理人事争议案件一般应在仲裁庭组成之日起60日内结案。有特殊情况需要延期, ...
//www.110.com/fagui/law_61535.html-了解详情
姓名、职务;(二)仲裁请求、争议事实、裁决理由、适用法律、法规、裁决结果;(三)仲裁费用负担和裁决日期。裁决书由仲裁庭成员签名并加盖仲裁委员会印章。 起30日内,即视为送达。仲裁文书一经送达,即发生效力。第二十六条 仲裁庭处理人事争议案件一般应在仲裁庭组成之日起60日内结案。案情复杂需要延期 ...
//www.110.com/fagui/law_214026.html-了解详情
适用法律若干问题解释》等规定,结合我省劳动仲裁实际,制定本规定。 一、当事人举证(举证责任分配)第一条当事人对自己提出仲裁请求所依据事实 可以向仲裁委员会申请调查取证情形、仲裁委员会根据案件情况指定举证期限以及逾期提供证据法律后果。 仲裁委员会指定举证期限一般不少于十五日,自当事人收到 ...
//www.110.com/fagui/law_225695.html-了解详情
管辖“履行地”,是指不履行或不适当履行合同义务地。合同双方法律行为,在合同中规定了履行时间、条件、地点,因当事人不按合同约定履行义务发生纠纷而提起 收不收费用?仲裁机关办案时,对案件某个具体情节不清,又不值得派人调查,可以委托当地仲裁机关协助调查。一般协助调查内容比较简单具体,不需花费很长 ...
//www.110.com/fagui/law_87254.html-了解详情
第九条当事人为无行为能力或者限制行为能力人,由其监护人参加仲裁活动;当事人死亡,由其法定代理人或者利害关系人参加仲裁活动。监护人、法定代理人或者利害关系人不明确或者 和理由;(三)裁决认定事实、理由和适用法律、法规和规章;(四)裁决结果。第三十一条仲裁庭处理人事争议案件一般应在仲裁庭组成之日起 ...
//www.110.com/fagui/law_52775.html-了解详情
仲裁人才流动争议和其他人事争议。第三条 当事人在人事争议仲裁中地位平等,适用法律、法规平等。第四条 处理人事争议,应当遵守及时、公平、合理原则 委托书。委托书应当明确委托事项和权限。第二十二条 与人事争议仲裁案件处理结果有利害关系第三人,可以申请参加仲裁活动或者由人事争议仲裁委员会通知其 ...
//www.110.com/fagui/law_293233.html-了解详情
其他方式。严格禁止以威胁、引诱、欺骗以及其他非法手段收集证据。第十四条案件调查人员不得少于2人,一般应有公正委员会成员参加,必要时由工作机构 下列问题进行评议:(一)案件事实是否已经查清;(二)原人事处理决定认定事实是否存在、清楚,主要证据是否充分;(三)原人事处理决定适用法律、法规和政策是否适当 ...
//www.110.com/fagui/law_104070.html-了解详情
允许其他方式。严格禁止以威胁、引诱、欺骗以及其他非法手段收集证据。第十四条案件调查人员不得少于2人,一般应有公正委员会成员参加,必要时由工作机构办案 进行评议:(一)案件事实是否已经查清;(二)原人事处理决定认定事实是否存在、清楚,主要证据是否充分;(三)原人事处理决定适用法律、法规和政策是否 ...
//www.110.com/fagui/law_52885.html-了解详情
没找到您需要的? 您可以 发布法律咨询,我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
相关搜索