等综合目标挂钩，上不封顶，下不保底，拉开档次。管理辅助人员的工资根据其表现、工作量及贡献大小参照有关规定确定。2、对经费实行全额预算管理的 工作的各项规章制度建设。抓紧制定《宁夏回族自治区律师事务所管理暂行办法》、《律师事务所财务、会计管理制度》、《律师行业防止不正当竞争管理办法》等一整套较为完善的 ...
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