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为了加强对劳动合同鉴证费和劳动争议仲裁费的管理,我们根据《劳动合同鉴证和劳动争议仲裁收费及使用范围暂行办法》(劳力字〔1989〕10号)的规定精神, 填表说明》一起印发给你们,请每半年填写一次,及时报送同级财政部门和我部劳动力管理和就业司。填表说明1.各地要严格执行财务制度,遵守财经纪律,对所收取的 ...
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双方合法权益,根据《中华人民共和国劳动法》、《广州市劳动合同管理规定》等有关规定,结合本市实际,制定本办法。关联法规:全国人大法律(1)条地方 组成,并报同级人民政府批准。仲裁委员会组成人数必须是单数;仲裁委员会主任由同级劳动行政部门的主要负责人担任。仲裁委员会成员的调整,报同级人民政府批准。第五条区 ...
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条例》、原国家物价局和财政部联合颁布的《劳动合同鉴证和劳动争议仲裁收费管理办法》、《广东省行政事业性收费管理条例》等规定,经省人民政府同意,现将 ;文书表册印刷费;办案车辆及专业设备购置费;资料、宣传教育费等。第十五条劳动争议仲裁费属行政事业性收费,收费单位应当到当地物价部门申领《广东省收费许可证》, ...
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申诉人负担。 十一、当事人不得单独就仲裁委员会关于仲裁费的决定提起诉讼;不服劳动争议仲裁裁决,向人民法院起诉的,其仲裁费不予退还。 十二、当事人依法申请 下达后,鉴证费和仲裁费的收费标准按本办法执行。 十五、各级劳动行政部门要加强劳动合同鉴证费和仲裁费的管理,专款专用,节约开支,不准用于劳动部门本身的 ...
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由申诉人负担。十一、当事人不得单独就仲裁委员会关于仲裁费的决定提起诉讼;不服劳动争议仲裁裁决,向人民法院起诉的,其仲裁费不予退还。十二、当事人依法申请 办法下达后,鉴证费和仲裁费的收费标准按本办法执行。十五、各级劳动行政部门要加强劳动合同鉴证费和仲裁费的管理,专款专用,节约开支,不准用于劳动部门本身的 ...
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工勤人员发生的劳动争议案件;(四)实行企业化管理的事业组织与劳动者发生的劳动争议案件;(五)国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者发生 和原则:(一)事实清楚;(二)当事人自愿,不能强行调解或采取拖延审理的办法迫使当事人违心地接受调解,更不允许把协议内容强加于当事人;(三)调解协议 ...
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的合法权益,维护社会生产秩序,根据国家有关法律、法规和《江苏省外商投资企业劳动管理办法》的规定,制定本办法。关联法规:地方政府规章(1)条第二条本办法适用于 发生的下列劳动争议:(一)国家法律、法规规定应当受理的争议;(二)因履行劳动合同发生的争议;(三)因开除、辞退、解雇职工发生的争议;(四)其他由 ...
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加强劳动仲裁基础建设,搞好劳动合同鉴证工作实行劳动合同制,是我国劳动制度改革的重要内容。劳动合同鉴证,是劳动行政部门依法对劳动合同进行管理、监督、检查的一 应把贯彻执行劳动部、财政部、国家物价局联合印发的《关于劳动合同鉴证和劳动争议仲裁收费及使用范围暂行办法》(劳力字〔1989〕10号)作为中心任务, ...
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仲裁委员会通知其参加。第四章案件受理第十二条仲裁委员会的办事机构负责劳动争议案件受理的日常工作。仲裁委员会办事机构工作人员接到仲裁申请书后,应对下列事项 年。第十章仲裁费用第六十条仲裁委员会受理劳动争议案件,应当按照《劳动合同鉴证和劳动争议仲裁收费管理办法》收取仲裁费。仲裁费分为案件受理费和案件处理费 ...
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改革的需要,促进公证服务业健康发展,根据国家发展计划委员会、司法部《公证服务收费管理办法》(计价费(1997)285号)、《关于调整公证服务收费标准的通知》(计价费( 元。其他现场监督公证,每件收费400元。2、证明拍卖,比照其他经济合同收费,最低每件200元。彩票销售,50万元以下,每件收费200元 ...
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