为劳动者缴纳社会保险负举证责任。因用人单位存在其他违法情形导致劳动者提出解除劳动合同而发生劳动争议的，由用人单位对是否存在违法情形负举证责任。 第五条依 书证、视听资料和证人证言；(三)原始证据的证明力一般大于传来证据；(四)直接证据的证明力一般大于间接证据；(五)证人提供的对其亲属或者其他密切关系的 ...
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第六条 因用人单位作出开除、除名、辞退、解除劳动合同、支付劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生劳动争议的，由用人单位负举证责任。 因用人 书证、视听资料和证人证言； (三) 原始证据的证明力一般大于传来证据； (四) 直接证据的证明力一般大于间接证据； (五) 证人提供的对与其有亲属或者其他密切 ...
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矛盾的行为。第八条申请仲裁应当符合下列条件：（一）申诉人必须是与本案有直接利害关系的当事人；（二）有明确的被申诉方、具体的仲裁请求和理由； 提供该规章制度及制定规章制度的法律依据。（三）因履行劳动合同发生的劳动争议，应当提供劳动合同书。第三十一条劳动争议当事人申请仲裁，应当按照国家有关规定交纳仲裁费。 ...
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仲裁申请的，仲裁委员会予以受理。第五条仲裁委员会不对下列纠纷进行仲裁：（一）劳动争议；（二）婚姻、收养、监护、扶养、继承纠纷；（三）依法应当由行政 在仲裁委员会仲裁的，应与申请方补签仲裁协议或者向仲裁委员会作出接受仲裁的书面表示，仲裁委员会予以受理。第九条仲裁协议独立存在。合同的变更、解除、终止、失效 ...
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其他组织之间发生的合同纠纷和其他财产权益纠纷。第四条仲裁委员会受理中华人民共和国国内外当事人的仲裁申请。第五条仲裁委员会不对下列纠纷进行仲裁：(一)劳动争议；(二) ，适用诉讼时效的规定。第九十六条仲裁文书、通知、材料可以直接送达当事人或其代理人。直接送达的，以当事人在送达回证上记明的收到日期为送达 ...
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平等主体的公民、法人和其它组织之间发生合同纠纷和其它财产权益纠纷，可以依法向本仲裁委员会申请仲裁。本仲裁委员会不受理因劳动争议和农业集体经济组织内部的农业承包 五十条除当事人另有约定或者仲裁庭另有要求外，仲裁文书、通知、材料可以直接适达当事人、代理人或者以邮寄、传真、电报等方式送达当事人、代理人。第五 ...
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受理。第五条仲裁委员会不对下列争议和纠纷进行仲裁：（一）劳动争议；（二）农业集体经济组织内部的农业承包合同纠纷；（三）婚姻、收养、监护、抚养、扶养、赡养 ：全国人大法律（1）条第七十六条除当事人另有要求外，仲裁文书可以直接送达，也可以以邮寄、传真、电报等方式送达。当事人下落不明或者以前款规定的方式无法 ...
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