发生法律效力的仲裁裁决或仲裁调解协议的当事单位的主要负责人、负有直接责任的主管人员和直接责任人员，自其拒不执行或拒不完全执行行为发生之日起， 仲裁裁决(仲裁调解协议)书附：人事争议仲裁裁决(仲裁调解协议)督促执行书 ： 你单位与 之间发生的有关 的人事争议一案，已分别于 年 月 日和 年 月 日经 ...
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行政机关、人民法院、人民检察院以及仲裁机构应以公证书作为认定事实的根据。其他证明与公证书不一致的，以公证书为准，但人民法院有相反证据足以推翻公证书的除外。 过错程度退还部分公证费和赔偿部分经济损失。公证机构赔偿损失后，应责令有直接责任的公证人员承担部分或全部赔偿费用。赔偿的具体办法由省司法厅制定。关联 ...
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行政机关、人民法院、人民检察院以及仲裁机构应以公证书作为认定事实的根据。其他证明与公证书不一致的，以公证书为准，但人民法院有相反证据足以推翻公证书的除外。 过错程度退还部分公证费和赔偿部分经济损失。公证机构赔偿损失后，应责令有直接责任的公证人员承担部分或全部赔偿费用。赔偿的具体办法由市司法局制定。 第 ...
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行政机关、人民法院、人民检察院以及仲裁机构应以公证书作为认定事实的根据。其他证明与公证书不一致的，以公证书为准，但人民法院有相反证据足以推翻公证书的除外。 过错程度退还部分公证费和赔偿部分经济损失。公证机构赔偿损失后，应责令有直接责任的公证人员承担部分或全部赔偿费用。赔偿的具体办法由市司法局制定。 第 ...
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为社会提供及时有效、质量上乘的法律服务。要使全体公证人员清醒地认识到，公证质量直接影响到公证的真实性、合法性。而真实、合法原则是公证的基石，失去这一 ，公证处不能自己决定的，应及时向主管司法行政机关请示汇报。(五ぉ将公证责任与承办人的经济责任挂钩，探索实行错证赔偿制度和积极着手设立赔偿基金，为建立公证 ...
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公证管理处： 你厅一九九四年五月二十三日粤司公(1994ぉ9号《关于公证机关可否与域外机构建立业务协作、委托代办公证等业务问题的请示》收悉。经研究，现 再作决定。在对此问题没有明确操作办法、审批程序、权利义务与责任保障等之前，各公证处暂不得直接与域外机构(或个人ぉ建立业务协作、委托代办公证业务关系。...
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退还所收公证费的二分之一；给当事人造成直接经济损失的，酌情赔偿经济损失，最高不超过所收公证费的三倍。公证员与当事人一方恶意串通，制造错误公证书，损害对方当事人合法权益的，由公证员个人承担退还对方当事人公证费和经济赔偿等责任，经济赔偿最高不超过对方当事人公证费的五倍。(三)因当事人双方的过错或 ...
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之间发生的人事争议案件；?(二) 由市人事局直属人才交流服务机构实行人事代理的人员与用人单位发生的人事争议案件；?(三) 在市民政局、工商局登记注册的民办非企业单位 本人或被处理人不知情而产生的人事争议，用人单位承担举证责任。?第二十一条仲裁机构可以直接调查取证。调查取证，应当有两名以上人员参加。调查 ...
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聘任。第十三条 专职仲裁员和兼职仲裁员在执行仲裁公务时享有同等权利，承担同等责任。第十四条 仲裁委员会组成人员、仲裁员及其他仲裁工作人员应当依法履行职责， ： （一）申请仲裁的纠纷是否符合本仲裁委员会受理范围; （二）申请人是否与本案有直接利害关系; （三）有无明确的被申请人和仲裁请求; （四）申请书 ...
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在规定的期限内向人事争议仲裁委员会（以下简称仲裁委员会）申请仲裁。当事人也可以直接向有管辖权的仲裁委员会申请仲裁。第二章 组织机构第六条 市及区分别设立 作出裁定驳回仲裁申请的决定。第六章 审理与仲裁第二十七条 仲裁庭处理人事争议应先行调解，在查明事实、分清责任的基础上促使当事人双方自愿达成协议。协议 ...
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