;加强物流管理,降低物流运作与管理成本,提高物流专业化管理水平;规范企业员工薪酬管理制度,合理确定企业管理人员薪酬水平。坚持月度资产盘存,严格产品费用划分,准确成本核算 责任,对制冷、制热、制汽,节能照明、回水利用、污水处理等要有专人负责。重点用能单位应聘任能源管理负责人,并建立能源利用状况报告制度。 ...
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的自然属性,使其成为生产力的重要组成部分,对企业的物质文明建设具有不可磨灭的作用。管理的社会属性,则要求企业员工在生产经营过程中形成严明的纪律性,高度的 需要的水平,综合经济指标争取比“八五”期间有所提高。2.管理有一定基础的企业,要经过三年的努力,基本上建立起适应社会主义市场经济体制要求的管理系统。 ...
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水平评测指标得分计算表》的基础上,结合近三年来市经委会同市有关部门和中介机构进行的杭州市工业企业信息化应用水平评测工作,对原先的试行稿加以 实现信息化的总体人力资源条件 员工受教育程度;专业IT员工数;对员工的信息化培训 三 企业信息化建设与应用(42分) 企业信息化投入占同期销售收入的比重 8 反映 ...
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咨询服务机构建设,培育一批业务水平高、管理规范的专业化咨询服务机构,为企业提供有针对性的清洁生产审核、项目咨询、后评估等服务。加强清洁生产信息沟通交流 咨询机构从业人员;支持科研院所、各类社会中介机构开展各种形式的培训,着力提高企业员工和咨询服务人员的清洁生产意识水平。制定详细的宣传方案,充分利用电视 ...
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满足企业用人需求。第十四条 对获得名牌的加工贸易企业每年推荐一定数量的员工,经有关部门批准后,在积分制入户、子女积分入学等政策方面给予适当优惠。第 落实。以上规定根据国家有关政策并结合实际执行情况进行调整,除另有说明之外,以上规定有效期至2015年12月31日;我市原有相关政策与以上规定不一致的,相应 ...
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需员工,但同等条件下应当优先录用原企业员工。外国投资者并购或者控股我省资不抵债的国有企业,并负责安置原企业大多数职工的,根据有关规定,经地方政府批准后, 供地,土地出让金按所在地块级别最低限价收取。土地出让金一次性缴纳有困难的,可采取分期或分年缴纳(在土地出让金未全部缴齐前,其土地使用权不得抵押)。对 ...
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为两化融合提供良好的支撑服务体系。四、实施步骤(一)调研启动阶段(2011年3月底前)。分行业进行调查研究,制定两化融合实施方案,各县(市)、区 政策,积极引进海内外高端人才。有计划、有重点地对规模以上企业负责人、专业技术人员和高级技工进行脱产、半脱产培训,提高企业员工素养和技能。推动成立校企合作两化 ...
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会厦门监管局和市金融办牵头,组织我市银行支持工业企业融资,主要是对贷款手续完整且有贷款额度的部分工业企业(具体名单由市经发局会同有关部门提出)予以 工企业赴劳动力输出较大的省市招工,推动校企对接,组织企业员工培训,提升技工的技能水平,切实帮助企业解决用工难的问题。 厦门市人民政府二o一一年十二月二十日...
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是加大对外宣传力度,重点宣传高素质的产业员工队伍、高精尖的加工能力、权威的电子检测中心、科学规划的产业园区和其他一切对高技术产业有吸引力的基础条件。四是增强招商引资的 ,按照外商投资的金额,要给予引资人一定比例的奖励,且投产后的前三年企业所得税的一定比例奖励给引资主要有功人员。二是对新上项目,特别是对 ...
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的实施、评审和持续改进的有机整体。12、组织Organization具有法人资格的企业、事业单位或社团。13、绩效performance根据职业安全卫生方针和目标,组织在 与活动。若相关方的危险因素对组织的职业安全卫生有影响时,组织应制定防范措施,并告知有关员工。(6)应急预案组织应对潜在的易引发火灾 ...
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