标准工资的百分之二十五到三十；实行超额计件完不成定额的要适当扣发基本工资。同时还要处理好前方和后方，主要工种和辅助工种，青年工人和老工人，干部和工人之间的 准了的就要拍板定案，不能久拖不决，贻误时机。要改进领导作风、讲究工作方法。各地区、各部门要由领导同志带队，组织力量深入基层，调查研究，总结经验，对 ...
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