向外单位提出，如被采纳，采纳单位对此提出者，应视同本单位人员对待。第二章 奖金标准的评定第七条 凡可以计算出经济效益的合理化建议和技术改进项目，应首先根据 大者，则实施者方面可获得奖金额的大头，建议者方面获得奖金额的小头。具体分配奖金的比例，由采纳单位自定。合理化建议和技术改进项目的获奖者，其业绩已记 ...
//www.110.com/fagui/law_83387.html-了解详情
专业评审组,按照本办法的规定开展评审工作。第五条市科学技术最高奖,每年授奖人数不超过2名,由市长签署、颁发荣誉证书,并由市人民政府颁发奖金。市科学技术最高奖授予下列个人:(一)在当代科学技术前沿取得重大突破或者在促进科学技术发展中有重大贡献的;(二)在科学技术创新、科学技术成果转化和高新技术产业化中 ...
//www.110.com/fagui/law_336909.html-了解详情
可以选择部分企业进行改征个人收入调节税的试点。（二）企业的工资调整方案和奖金分配方案，必须经企业职工代表大会审查同意后才能实施。第二十条企业盈亏奖罚（一 财政部门应当准许其暂停上交承包利润；银行应当准许其延期支付贷款利息；企业必须停发奖金。第二十四条企业经停产整顿仍然达不到扭亏目标，并且无法实行合并的 ...
//www.110.com/fagui/law_85314.html-了解详情
》。第九条凡荣获国家和市优质称号产品的工厂企业，在获奖当年发给一次性质量奖金。质量奖金金额根据不同情况确定：１、获市优质产品，发给２０００～４０００元奖金；２、 不足。可在公司或局集中的利润留成或机动数中调剂解决。这部分奖金不计算在各局的奖金控制发放水平的指标之内，由市经委按每年不超过５０万元的限额， ...
//www.110.com/fagui/law_63390.html-了解详情
的最高值为基数，每增加100万元，奖励2万元，其中消费税每增加100万元，奖励1万元。4、奖金来源：省工业集团公司(行业办、中央在赣工业企业)的奖金由 奖励有贡献的纳税企业法人代表；45%用于奖励纳税企业经营管理层的其他有功人员。奖金的具体分配由各受奖单位自行确定。实行年薪制的企业只予以表彰，不发奖金 ...
//www.110.com/fagui/law_259454.html-了解详情
；若当年消费税占上交税金总额60%以上时，上交税金增幅按8%计算；奖金额低于5万元的不予奖励。4.奖金来源：省工业集团公司(行业办、中央在赣工业企业)的奖金 奖励有贡献的纳税企业法人代表；45%用于奖励纳税企业经营管理层的其他有功人员。奖金的具体分配由各受奖单位自行确定。实行年薪制的企业只予表彰，不发 ...
//www.110.com/fagui/law_218731.html-了解详情
的市场前景。（三）奖项设置。1．创造类：设金奖1名，奖金10万元；银奖2名，奖金5万元；铜奖3名，奖金1万元；优秀奖若干名。分别颁发奖杯、证书。2．创意类：设金奖1名，奖金5万元；银奖2名，奖金3万元；铜奖3名，奖金1万元；优秀奖若干名。分别颁发奖杯、证书。3．设优秀指导教师奖 ...
//www.110.com/fagui/law_392795.html-了解详情
县市区，由省委、省政府授予“推进新型工业化红旗单位”称号，颁发证书、锦旗和奖金15万元；年度考核结果被定为“良好”的县市区，由省委、省政府授予“推进 ”的企业，由省委、省政府授予“推进新型工业化红旗企业”称号，颁发证书、锦旗和奖金15万元；年度考核结果被定为“良好”的企业，由省委、省政府授予“推进新型 ...
//www.110.com/fagui/law_289130.html-了解详情
停止实行，认真进行总结和调整。实行计件工资和超额计件工资的，都不得再重复提取和发放奖金。在当前定额不准，还达不到平均先进水平的情况下，必须规定计件限额， 和物质鼓励更好地结合起来。不能用物质利益代替思想政治工作，不能单靠奖金调动职工的积极性。要坚决改变当前企业思想政治工作软弱涣散状态。对职工要进行坚持 ...
//www.110.com/fagui/law_67747.html-了解详情
正职的80%。各获奖单位应对有关单位和贡献突出的个人进行奖励。具体办法由各获奖单位自行决定。（三）奖励标准。一等奖奖金为5.5万元，二等奖奖金为4.5万元，三等奖奖金为3.5万元。特别贡献奖各奖励8万元。上述奖金均为税后金额。（四）奖金来源。由市财政局负责落实奖励资金。...
//www.110.com/fagui/law_297266.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务